人力资本—社会资本匹配性对乡城流动人口迁移行为和职业选择的影响研究

图书标准信息

• 作者 韩叙
• 出版社 经济科学出版社
• 出版时间 2022-12
• 版次 1
• ISBN 9787521840957
• 定价 66.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 456页
• 字数 230千字

【内容简介】

改革开放以来，流动人口的大规模流动快速推进了中国的城镇化进程，尤其是作为流动人口主体的乡城流动人口，其对中国城镇化进程起着重要的推动作用。乡城流动人口在城镇就业规模呈现出稳定增长的态势，数量庞大的乡城流动人口群体在很大程度上已成为我国产业工人主体中不可或缺的一部分，这些乡城流动人口群体在各个行业分布广泛，成为我国经济发展的重要推动力之一。然而，乡城流动人口在城镇就业或存在一些问题，不仅会造成乡城流动人口在城镇发展受限，而且对城镇化进程的顺利推进也会造成影响，因此，在新型城镇化和乡村振兴背景下，研究乡城流动人口职业选择问题具有重要现实意义。
  本书依据人力资本理论、社会资本理论、劳动力迁移理论、计划行为理论、理性选择理论等理论指导，基于中山大学“中国劳动力动态调查数据”69个城市2928个混合截面样本，引入人力资本-社会资本匹配性这个核心变量，在阐明人力资本-社会资本匹配性对乡城流动人口迁移行为和职业选择作用机理的基础上，通过计量模型实证分析人力资本-社会资本匹配性影响乡城流动人口迁移行为和职业选择的影响机制以及迁移行为在人力资本-社会资本匹配性影响职业选择过程中所发挥的作用机理，进而提出相应的政策建议。

【作者简介】

韩叙，女，1990年6月生，山东淄博人。2009.09-2013.06，山东理工大学，攻读经济学学士学位；2013.09-2016.06，西北农林科技大学，攻读经济学硕士学位，师从夏显力教授；2016.09-2020.12，西北农林科技大学，攻读管理学博士学位，师从夏显力教授。

【目录】

章 导论1．1 研究背景1．2 研究目的和意义1．3 国内外研究动态及评述1．4 研究思路、技术路线与研究方法1．5 样本来源及说明1．6 可能创新之处第2章 相关概念与理论基础2．1 相关概念2．2 理论基础2．3 作用机理分析2．4 本章小结第3章 乡城流动人口迁移历程、现状及未来趋势3．1 引言3．2 乡城流动人口迁移历程3．3 基于宏观视角的乡城流动人口迁移现状分析3．4 基于样本群体的乡城流动人口迁移现状分析3．5 乡城流动人口迁移未来趋势分析3．6 本章小结第4章 乡城流动人口人力资本-社会资本匹配性测度与分析4．1 人力资本与社会资本指标体系构建4．2 人力资本与社会资本度量4．3 乡城流动人口人力资本-社会资本匹配性测度4．4 乡城流动人口人力资本与社会资本分组方法选择4．5 乡城流动人口人力资本-社会资本组合特征分析4．6 本章小结第5章 人力资本-社会资本匹配性对乡城流动人口迁移行为的影响5．1 引言5．2 理论分析与研究假说5．3 变量选择与模型设定5．4 实证分析5．5 异质性分析5．6 本章小结……第6章 人力资本-社会资本匹配性对乡城流动人口职业选择影响第7章 迁移行为在人力资本-社会资本匹配性对职业选择影响中作用机理分析第8章 结论与政策建议附录 组合权重法的确定及分析过程参考文献
作者介绍
韩叙，女，1990年6月生，山东淄博人。2009.09-2013.06，山东理工大学，攻读经济学学士学位；2013.09-2016.06，西北农林科技大学，攻读经济学硕士学位，师从夏显力教授；2016.09-2020.12，西北农林科技大学，攻读管理学博士学位，师从夏显力教授。
序言