组织行为学

图书标准信息

• 作者 王绚皓 主编
• 出版社 哈尔滨工业大学出版社
• 出版时间 2010
• ISBN 9787560330396
• 定价 37.80元
• 装帧 平装
• 开本 23cm
• 页数 366页
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

本书研究了组织中人的心理和行为表现及其规律。全书分为四部分，包括组织行为学概述、个体行为与组织行为、群体行为与组织行为、组织行为。

【目录】

第一篇 组织行为学概述
第一章 组织行为学导论
引导案例 面对金融危机最佳雇主有何“绝招”
第一节 组织行为学的基本概念
案例1.1 情商营销，职场成功的利剑
第二节 组织行为学的发展历程
案例1.2 新通用“扁平化”重生
第三节 组织行为学的研究意义与方法
案例1.3 王石关于组织文化的理念——“尊重”高于管理
本章小结
思考题
案例分析 谁是大学生心目中的最佳雇主
阅读资料 今天，凭什么进外企

第二篇 个体行为与组织行为
第二章 个体心理与行为的关系（I）
引导案例 40.3％求职者接受过心理测试
第一节 个体心理与行为概述
案例2.1 下属“翅膀”硬了
第二节 需要、动机与行为
案例2.2 谷歌如何留住富翁员工
第三节 人格与行为
案例2.3 尊重员工的人格
本章小结
思考题
案例分析 民工荒，谁在荒
阅读资料 华为总裁任正非
第三章 个体心理与行为的关系（Ⅱ）
引导案例 《士兵突击》对人力资源管理的启示
第一节 价值观与行为
案例3.1 A.O.史密斯的价值观推动活动
第二节 认知与行为
案例3.2 别轻视保姆，她们年薪...