组织正念在企业管理中的应用:对创造力的影响机制研究
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全新
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作者戴屹,张昊民著
出版社东北大学出版社
ISBN9787551736244
出版时间2024-11
版次1
装帧平装
开本16开
定价68元
货号R_17857805
上书时间2026-11-10
商品详情
- 品相描述:全新
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全新正版
- 商品描述
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基于以上研究结论,本
研究具有如下创新之处:
(1)本研究将关于正念
的研究由个体层面拓展和延
伸到团队层面,揭示团队正
念影响多层次创造力的机制
。将正念在团队层行深
刻解读,团队正念和创
造力的相关研展,为如
何理解团队正念的作用结果
提供新的理论视角。
(2)本研究从社会信息
加工理论和社会认知理论的
视角,分别探讨团队正念对
个体创造力和团队创造力产
生影响的中间机制。不同理
论视角下团队正念产生作用
的中间机制的探讨能够帮助
我们理解团队正念对团队层
结果及个体层结果产生作用
的过程,明晰团队正念如何
对多层次创造力产生影响。
(3)本研究通过检验工
作复杂性、团队任务难度的
调节作用,将团队正念发挥
作用的境条件清晰化。研
究结论能够帮助我们从工作
特征的角度理解团队正念如
何对多层次创造力产生不同
的作用,这一结果丰富了对
团队正念作用结果的理解。
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