中国企业劳动关系状况报告（2011）

图书标准信息

• 作者 陈兰通 编
• 出版社 企业管理出版社
• 出版时间 2012-01
• 版次 1
• ISBN 9787802559820
• 定价 36.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 240页
• 字数 260千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

《中国企业劳动关系状况报告（2011）》对过去一年中企业劳动关系状况进行全面的总结和分析，研究企业劳动关系的现状、发展趋势和存在的问题，并就当年的劳动关系热点问题进行专门的研究分析。

【目录】

第一部分企业劳动关系状况
第一章企业劳动关系概述
一、劳动立法有序推进
二、劳动力市场和就业形势有所缓和
三、集体合同和劳动合同制度逐渐规范
四、企业工资分配制度改革取得成效
五、社会保险稳步推进
六、协调劳动关系三方机制不断深化
第二章劳动关系立法与政策
一、《社会保险法》的颁布实施
二、社会保险领域配套法规相继出台
三、其他劳动关系立法与政策
第三章劳动力市场与就业
一、劳动力市场与就业状况
二、劳动力市场与就业存在的主要问题
三、劳动力市场与就业发展趋势
第四章企业劳动用工
一、企业用工现状
一、企业劳动用工存在的问题
二、企业劳动用工的对策建议
第五章企业工资分配
一、企业工资分配状况
一、企业工资分配制度改革取得一定成效
三、企业工资分配制度改革面临的挑战
四、深化企业工资分配制度改革的建议
第六章社会保险制度
一、社会保险制度的重大突破与创新
二、企业贯彻实施《社会保险法》存在的突出问题
二、企业实施《社会保险法》的对策
第七章协调劳动关系兰方机制建设
一、我国协调劳动关系三方机制的主要工作
二、我国协调劳动关系三方机制发展存在的问题
三、我国协调劳动关系三方机制下一步的主要任务

第二部分专题报告
2010年以来企联系统劳动关系工作新进展
河北省企业《劳动合同法》实施状况调研报告
黑龙江省构建和谐劳动关系情况的调研报告
……
附录2010年劳动立法与政策汇编
后记