企业图表演示大全：企业图表设计、制作、应用全程解决方案 附光盘

图书标准信息

• 作者 季武 著
• 出版社 人民邮电出版社
• 出版时间 2011-08
• 版次 1
• ISBN 9787115259462
• 定价 65.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 440页
• 字数 380千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

《企业图表演示大全：企业图表设计、制作、应用全程解决方案》提供了“图表设计+图表应用+图表绘制+图表优化+图表示范”五位一体的图表全程解决方案，全书从常用的工作文案图表化入手，介绍了将各种信息转化为图表的技巧、优化图表的技巧及在PPT、Excel、Word三种表现形式下绘制图表的技巧，同时为企业不同部门设计提供了大量图表化的工作计划、工作事项、工作流程、工作总结的模板。
《企业图表演示大全：企业图表设计、制作、应用全程解决方案》适合各类职场人士阅读。

【作者简介】

季武 现任方正飞阅传媒技术有限公司人力资源副总监。从事企业人力资源培训工作多年，组织多场关于企业运用图表的培训课程，对图表的使用、信息图表化应用有独到的见解。

【目录】

第1章工作中离不开图表
1.1工作计划需要图表
1.2工作报告需要图表
1.3企业宣传文案需要图表
1.4市场调研报告需要图表
1.5竞聘演说需要图表
1.6工作总结需要图表

第2章从信息到图表
2.1信息的压缩与解压缩
2.2用图表传递信息的技巧
2.2.1理顺逻辑关系
2.2.2完整地表达信息
2.2.3让信息易于理解
2.3用图表表达信息的规则
2.3.1一个图表只表达一个主题
2.3.2方向基本是从左到右的
2.3.3正向循环表示积极，逆向循环表示消极
2.3.4小标题有时也是不可或缺的
2.4基本图形及符号的含义
2.4.1线形
2.4.2圆形
2.4.3数学符号
2.4.4箭头
2.5基本图形的演化方法
2.5.1分割法
2.5.2重叠法
2.5.3分割与重叠法
2.5.4直接关联法
2.5.5层阶关联法
2.5.6扩散法
2.5.7凝聚法
2.5.8循环法
2.5.9排列法

第3章图表类别的选择
3.1递进关系图表化
3.1.1递进关系
3.1.2递进关系图表
3.1.3递进关系图表化注意事项
3.2并列关系图表化
3.2.1并列关系
3.2.2并列关系图表
3.2.3并列关系图表化注意事项
3.3包含关系图表化
3.3.1包含关系
3.3.2包含关系图表
3.3.3包含关系图表化注意事项
3.4总分关系图表化
3.4.1总分关系
3.4.2总分关系图表
3.4.3总分关系图表化注意事项
3.5循环关系图表化
3.5.1循环关系
3.5.2循环关系图表
3.5.3循环关系图表化注意事项
3.6对比关系图表化
3.6.1成分对比关系图表化
3.6.2项类对比关系图表化
3.6.3时间对比关系图表化
3.6.4频率分布对比关系图表化

第4章图表设计与制作
4.1图表的绘制
4.1.1掌握图表绘制基本工具
4.1.2准确绘制出基本图形
4.1.3掌握完善图形的技巧
4.2图表的组合
4.2.1图形的“层”
4.2.2图形的组合
4.2.3图形的解散
4.3图表的摆放
4.3.1中心聚合式摆放
4.3.2双向协调式摆放
4.3.3边角展开式摆放
4.4图表效果展示
4.4.1柱形立体设计
4.4.2矩形立体设计

第5章Excel中的图表编辑
5.1Excel图表的创建与完善
5.1.1创建一个新图表
5.1.2创建组合图表
5.1.3改变默认图表类型
5.1.4改变图表的尺寸和位置
5.2改进图表的外观
5.2.1修改标题
5.2.2使用数据标志
5.2.3修改图表元素
5.2.4复制图表的格式
5.2.5调整二维柱形图和条形图中的标志间距
5.2.6设置背景区格式
5.3创建高级图表
5.3.1气泡图
5.3.2雷达图
5.3.3甘特图
5.4在Word中使用Excel图表
5.4.1用粘贴的方法复制数据表
5.4.2在Word中选择“插入”“对象”
5.5在PPT中使用Excel图表
5.5.1用粘贴的方法复制数据表
5.5.2在PPT中选择“插入”“图表”

第6章PPT中的图表编辑
6.1图表中文字的编辑和处理
6.1.1图表中字体的选用
6.1.2字体的修改
6.1.3字号的大小
6.1.4艺术字的编辑与处理
6.2图片的编辑和处理
6.2.1图片的插入
6.2.2让图片背景透明
6.2.3改变图片的外形
6.2.4为图片配上精美的外框
6.2.5为图片增加一些立体效果
6.3PPT母版的设计与制作
6.3.1PPT母版的设计原则
6.3.2PPT母版的制作流程
6.4为图表加入动画效果
6.4.1进入动画
6.4.2强调动画
6.4.3退出动画
6.4.4动作路径动画

第7章图表优化处理
7.1标题优化设计
7.1.1标题要能直接反映信息主题
7.1.2标题应该尽可能地精练
7.1.3标题应放在最醒目的位置
7.1.4标题应与正文有明显的层次感
7.2文字优化设计
7.2.1文字字数的控制
7.2.2文字字体与字号的选择
7.2.3文字效果设计
7.3对比效果设计
7.3.1对比效果设计的原则
7.3.2对比效果设计的方法
7.4图表创新设计
7.4.1调动尽可能多的资源为图表服务
7.4.2所有要素要服务于、服从于内容

第8章商务演示常用图表解析
8.1鱼骨图
8.2SEO营销韦恩图
8.34P营销组合模型
8.4问题树
8.5组织结构图
8.6SWOT分析法
8.7甘特图
8.8PERT网络分析法
8.9乔哈里窗
8.10马斯洛需求金字塔
8.11360度绩效考核法
8.12重要-紧急四象限
8.13绩效棱柱模型
8.14平衡计分卡
8.15KANO模型
8.16知识螺旋模型
8.17满意镜
8.18价值曲线
8.19波士顿矩阵
8.20PESTEL模型
8.21价值链模型
8.22变革五因素
8.237S模型
8.24发展战略图
8.25产品生命周期曲线
8.26安索夫矩阵
8.27七步成诗
8.28冲突管理矩阵
8.29库伯学习圈
8.30五力分析模型
8.31PDCA循环
8.32配对比较

第9章行政管理工作图表示例
9.1图表化行政工作计划
9.1.1行政部工作计划
9.1.2行政文员工作计划
9.2图表化行政工作事项
9.2.1文件传阅单
9.2.2发文单
9.2.3提案单
9.2.4文件登记处理记录表
9.2.5印章使用登记表
9.2.6会议纪要
9.2.7用车申请单
9.2.8设备报修单
9.2.9差旅费报销单
9.2.10来客接待安排表
9.3图表化行政工作流程
9.3.1重要客人来访接待流程
9.3.2办公用品购买与领用流程
9.3.3提案申报审批流程
9.3.4出差管理流程
9.3.5危机处理流程
9.4图表化行政工作总结
9.4.1行政部工作总结
9.4.2行政助理工作总结

第10章人力资源工作图表示例
10.1图表化人力资源工作计划
10.1.1人力资源部工作计划
10.1.2招聘主管工作计划
10.2图表化人力资源工作事项
10.2.1岗位增补申请表
10.2.2人员岗位变动申请表
10.2.3员工培训需求调查表
10.2.4员工培训计划表
10.2.5新员工培训计划表
10.2.6外部培训申请表
10.2.7招聘工作计划表
10.2.8员工离职申请表
10.2.9员工加班申请单
10.2.10员工违纪处理意见表
10.3图表化人力资源工作流程
10.3.1人力资源规划编制流程
10.3.2人力资源招聘与甄选流程
10.3.3员工培训管理流程
10.3.4员工绩效管理流程
10.3.5员工薪酬管理流程
10.4图表化人力资源工作总结
10.4.1人力资源部工作总结
10.4.2绩效主管工作总结

第11章财务管理工作图表示例
11.1图表化财务管理工作计划
11.1.1财务部工作计划
11.1.2会计工作计划
11.2图表化财务管理工作事项
11.2.1预算申请表
11.2.2企业筹资需求分析表
11.2.3企业筹资成本分析表
11.2.4投资项目分析表
11.2.5投资效益分析表
11.2.6财务状况分析表
11.2.7应收账款分析表
11.2.8应收账款控制表
11.2.9问题账款处理报表
11.2.10资金调度控制表
11.2.11财务控制评估表
11.2.12应收账款票据日报表
11.2.13应收账款票据冲转明细表
11.3图表化财务管理工作流程
11.3.1预算编制流程
11.3.2预算内费用支出审批流程
11.3.3预算外费用支出审批流程
11.3.4预算调整流程
11.3.5投资管理流程
11.4图表化财务管理工作总结
11.4.1财务部工作总结
11.4.2财务部出纳工作总结

第12章市场营销工作图表示例
12.1图表化市场营销工作计划
12.1.1市场营销部工作计划
12.1.2销售主管工作计划
12.2图表化市场营销工作事项
12.2.1市场调查计划表
12.2.2销售预算计划表
12.2.3销售计划分析表
12.2.4销售业务状况报告表
12.2.5广告费用分析表
12.2.6促销执行计划表
12.2.7促销成本分析表
12.2.8客户等级分类表
12.2.9产品市场性分析表
12.2.10客户投诉统计表
12.3图表化市场营销工作流程
12.3.1市场调研管理流程
12.3.2营销计划管理流程
12.3.3营销费用预算控制流程
12.3.4促销活动管理流程
12.3.5销售回款管理流程
12.4图表化市场营销工作总结
12.4.1市场营销部工作总结
12.4.2销售主管工作总结

第13章生产管理工作图表示例
13.1图表化生产管理工作计划
13.1.1生产管理部工作计划
13.1.2车间主任工作计划
13.2图表化生产管理工作事项
13.2.1生产计划表
13.2.2综合生产计划表
13.2.3月度生产计划表
13.2.4生产计划变更通知单
13.2.5生产进度记录表
13.2.6生产进度进程表
13.2.7生产进度安排检查表
13.2.8生产进度审核表
13.2.9物料供应计划表
13.2.10物料供应计划表
13.2.11物料申领单
13.2.12物料库存管理卡
13.3图表化生产管理工作流程
13.3.1生产计划管理流程
13.3.2生产进度管理流程
13.3.3生产物料控制流程
13.3.4生产质量控制流程
13.3.5生产安全管理流程
13.4图表化生产管理工作总结
13.4.1生产管理部工作总结
13.4.2车间主任工作总结

第14章采购管理工作图表示例
14.1图表化采购工作计划
14.1.1采购部工作计划
14.1.2采购主管工作计划
14.2图表化采购工作事项
14.2.1采购计划表
14.2.2采购申请表
14.2.3供应商评价表
14.2.4采购验收表
14.2.5采购成本分析表
14.2.6采购成本对比表
14.3图表化采购工作流程
14.3.1采购计划编制流程
14.3.2供应商选择流程
14.3.3采购质量控制流程
14.3.4采购结算控制流程
14.3.5采购成本控制流程
14.4图表化采购工作总结
14.4.1采购部工作总结
14.4.2采购主管工作总结

第15章企业培训工作图表示例
15.1图表化培训工作计划
15.1.1培训部工作计划
15.1.2培训主管工作计划
15.2图表化培训工作事项
15.2.1年度培训费用预算表
15.2.2季度培训实施计划表
15.2.3部门培训计划调查表
15.2.4培训评估表
15.2.5培训效果跟踪表
15.2.6培训总结表
15.3图表化培训工作流程
15.3.1培训需求调查流程
15.3.2培训计划编制流程
15.3.3培训课程研发流程
15.3.4培训效果评估流程
15.4图表化培训工作总结
15.4.1培训部工作总结
15.4.2培训主管工作总结