中国企业人力资源管理诊断与优化--全真案例解析

图书标准信息

• 作者 颜爱民 著
• 出版社 湖南科技出版社
• 出版时间 2010-09
• 版次 1
• ISBN 9787535763808
• 定价 48.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 344页
• 字数 550千字

【内容简介】

本书克服了人力资源管理书籍中常见的“知易行难”和“水土不服”两大难题，从战略与规划、工作分析、招聘、绩效管理、薪酬、培训、激励七大入力资源管理功能模块入手，在简述相关理论知识的基础上，以本土化的案例为载体，详尽解析了各模块在企业中的实，际操作技巧；同时作者考虑到企业劳动关系的重要性，以独特的体例将其涵盖在本书内，使其更具实用性。本书案例全部来自中国本土企业，都在相关企业中进行了有效的应用，且大部分都源自于颜爱民教授主持的管理咨询项目，从而凸显了浓郁的本土化气息和很强的可操作性两大特色。

【目录】

第1章　战略与规划

第2章　工作分析

第3章　招聘

第4章　绩效管理

第5章　薪酬

第6章　培训

第7章　激励

第8章　劳动关系