信息共享对团队决策绩效的影响机制研究
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全新
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作者罗仕文 著
出版社吉林大学出版社
出版时间2023-01
版次1
装帧其他
上书时间2025-01-08
商品详情
- 品相描述:全新
图书标准信息
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作者
罗仕文 著
-
出版社
吉林大学出版社
-
出版时间
2023-01
-
版次
1
-
ISBN
9787576803525
-
定价
68.00元
-
装帧
其他
-
开本
16开
-
页数
163页
-
字数
99.999千字
- 【内容简介】
-
本书在团队认知理论
、信息取样模型理论、社
会验证理论的基础上,通
过梳理和分析信息共享(
包括独特信息共享和共同
信息共享)、交互记忆系
统、共享心智模型、关系
、团队心理安全、团
队决策等变量文献,从团
队认知(交互记忆系统与
共享心智模型)和团队冲
突(关系)视角,构
建三个具有内在逻辑顺序
的理论模型,并分三个独
立研究探讨信息共享对团
队决策绩效的影响机制。
- 【目录】
-
章 导论
节 研究背景与问题提出
第二节 研究意义
第三节 研究目标
第四节 研究的内容结构
第五节 研究方法
第六节 技术路线图
第七节 研究创新
第八节 本章小结
第二章 文献综述
节 信息共享的研究现状
第二节 团队认知的研究现状
第三节 团队的研究现状
第四节 团队决策的研究现状
第五节 团队心理安全的研究现状
第六节 文献述评
第七节 本章小结
第三章 信息共享对团队决策绩效的双向作用路径研究
节 理论分析与研究设
第二节 研究设汇
第三节 研究设计
第四节 研究结果
第五节 研究讨论
第六节 本章小结
第四章 团队心理安全对信息共享与团队决策绩效关系的调节 效应
节 团队心理安全调节 效应的研究设
第二节 研究设计
第三节 研究结果
第四节 研究讨论
第五节 本章小结
第五章 团队心理安全下不同类型信息共享对团队决策绩效的影响
节 理论分析与研究设
第二节 研究设汇
第三节 研究设计
第四节 实验控有效的检验
第五节 设检验
第六节 本章小结
第六章 研究结论与启示
节 研究结论及讨论
第二节 理论贡献
第三节 实践启示
第四节 研究局限与未来研究展望
参文献
附录:实验信息
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