职业指导师(三级
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作者编者:中国就业培训技术指导中心//中国就业
出版社中国劳动社会保障出版社
ISBN9787516760031
出版时间2023-08
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数432页
字数440千字
定价75元
货号SC:9787516760031
上书时间2024-10-31
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商品详情
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作者简介:
中国就业培训技术指导中心是人力资源和社会保障部的直属事业单位，负责全国就业、职业培训的技术指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作。
内容简介:
《“十四五”就业促进规划》中明确提出，要加强职业生涯教育和就业创业指导，强化择业就业观念引导。职业指导师能够引导求职者客观地认识自己，选择适合自己的职业发展方向，制定合理的职业发展规划，但职业指导师在我国非常短缺，培训需求量大。结合新形势下就业服务特别是职业指导工作实践中的创新发展，中国就业培训技术中心、中国就业促进会组织专家对《职业指导师国家职业技能标准》进行了修订，目前已完成终审。为推进职业指导师职业技能等级培训的规范化开展，推动职业标准的广泛实施，拟开发配套教程，提高从业者的专业素质能力，加强职业指导队伍素质建设。《职业指导师（三级 助理职业指导师）》主要内容有：一、前台咨询服务，包括前台一般指导、个体专门指导、就业困难群体指导等；二、信息采集与发布，包括信息采集和整理、新闻媒体发布、互联网发布等；三、职业介绍服务，包括委托招聘、现场招聘、专场招聘等；第四章职业诊断与测评，包括职业诊断方法应用、就业环境评估和分析；第五章帮助指导，包括帮助认知就业环境与政策、就业通用能力学习训练指导等。
目录:
职业模块1前台咨询服务1
培训课程1.1前台咨询指导1
学习单元1.1.1针对求职者关心的招聘问题提供准确的解答1
学习单元1.1.2根据求职者就业素质状况开展择业咨询指导6
学习单元1.1.3根据求职者情绪问题进行一般心理疏导12
培训课程1.2就业困难群体指导19
学习单元1.2.1对就业困难群体的接待和分析19
学习单元1.2.2澄清和解释就业困难群体致困原因及困难程度25
培训课程1.3招聘用人指导32
学习单元1.3.1对用人单位招聘用人问题成因进行分析32
学习单元1.3.2对用人单位服务需求提供一般性指导建议35
培训课程1.4跟踪指导44
学习单元1.4.1制订就业困难人员就业跟踪计划44
学习单元1.4.2对典型个案实施跟踪指导服务50
培训课程1.5服务过程的记录和整理56
学习单元1.5.1对求职者咨询过程和结果的记录与整理56
学习单元1.5.2对就业困难人员帮扶指导台账的建立62
学习单元1.5.3对用人单位招聘用人指导过程和结果的记录与整理64
学习单元1.5.4对跟踪指导过程和结果的记录与整理68
职业模块2信息采集与发布71
培训课程2.1信息采集和整理72
学习单元2.1.1通过线下信息采集渠道获取就业信息72
学习单元2.1.2利用线上渠道采集就业信息76
学习单元2.1.3利用反馈渠道采集服务对象对已发信息的意见建议81
培训课程2.2新闻媒体发布85
学习单元2.2.1撰写就业服务宣传推广信息85
学习单元2.2.2实施就业服务
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