薪酬管理：薪酬策略和机制设计指南

65.11 5.0折 129 九五品

仅1件

北京海淀

认证卖家担保交易快速发货售后保障

作者兰斯·A.伯杰（LanceA.Berger）,多萝西·R.伯

出版社机械工业出版社

ISBN9787111679233

出版时间2021-06

版次1

装帧平装

开本16开

纸张胶版纸

页数472页

定价129元

上书时间2024-07-20

已实名已认证进店收藏店铺

商品描述: 基本信息
书名:薪酬管理：薪酬策略和机制设计指南
定价：129.00元
作者:兰斯·A.伯杰（LanceA.Berger）,多萝西·R.伯杰（Dorothy,R.B著,朱飞译译
出版社：机械工业出版社
出版日期：2021-06-01
ISBN：9787111679233
字数：
页码：472
版次：
装帧：平装
开本：16开
商品重量：
编辑推荐

内容提要
本书被业内人士称为“薪酬领域的”，帮助薪酬管理领域从业者解决了实际工作中遇到的众多薪酬问题。根据劳动力市场面临的各种新挑战，作者对本书的内容进行了补充和完善，并延续了以往各版本的优点。在过去40多年中，本书已经成为人力资源管理专业人士的参考书，为广大读者提供了来自本领域领军者的贡献；广阔的内容覆盖面；各种具体薪酬问题的简单而又直接的答案；独特且具有开创性的思维方式；易于操作的技术和方法；来自领先企业的实践经验。本书的特色就是实用性，就人力资源管理人员处理薪酬问题和解读薪酬政策而言，没有一本书能与之相媲美。
目录

作者介绍

序言

— 没有更多了 —