劳动经济学
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广东广州
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作者孔微巍 编
出版社科学出版社
ISBN9787030302588
出版时间2011-02
装帧平装
开本其他
定价52元
货号1202638596
上书时间2024-06-19
商品详情
- 品相描述：全新
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目录
前言
上篇 基础篇
第一章 导论
第一节 劳动经济学理论的形成与发展
第二节 劳动经济学与相关学科
第三节 劳动经济学的研究对象与重点内容
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接1-1 人物介绍
知识链接1-2 从近年来中国经济学年会论文看我国劳动经济学研究现状
知识链接1-3 人口问题的本质是发展问题
第二章 劳动力供给
第一节 劳动力供给的基本理论
第二节 劳动力供给与劳动力供给曲线
第三节 工作时间决策理论
第四节 劳动力供给理论的实际运用
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接2-1 “民工荒”，“荒”的是什么
第三章 人力资本投资
第一节 人力资本的基本知识
第二节 人力资本投资的基本模型
第三节 教育投资的经济学分析
第四节 在职培训投资的经济学分析
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接3-1 人力资本语境中的教育投资(摘录)
知识链接3-2 1996～2006年城镇居民家庭人力资本投资情况统计？
第四章 劳动力需求
第一节 劳动力需求的基本理论
第二节 接近竞争市场条件下的劳动力需求
第三节 不接近竞争市场条件下的劳动力需求
第四节 劳动力需求理论的实际运用
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接4-1 金融危机对四川南充丝绸行业劳动力需求的影响
中篇 市场篇
第五章 劳动力市场
第一节 劳动力市场的基础知识
第二节 劳动力市场的均衡
第三节 劳动力市场的非均衡
第四节 中国的劳动力市场
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接5-1 2009年第三季度全国人才市场劳动力供给大于需求
第六章 劳动力流动
第一节 劳动力流动的基础知识
第二节 劳动力流动决策分析
第三节 中国的劳动力流动
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接6-1 世界“移民潮”流向发生变化
第七章 劳动力市场歧视
第一节 劳动力市场歧视的含义及表现形式
第二节 劳动力市场歧视理论
第三节 发达国家和地区劳动力市场歧视问题制度建设
第四节 中国劳动力市场歧视问题分析
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接7-1 招聘方、应聘方，孰是孰非
下篇 现实篇
第八章 就业与失业
第一节 就业与失业概述
第二节 就业理论
第三节 失业理论
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接8-1 贫穷的奢侈——中国式知识失业现象
第九章 工资
第一节 工资概述
第二节 工资理论
第三节 工资水平及其外部竞争性
第四节 工资体系的设计与管理
第五节 特殊员工群体的薪酬管理
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接9-1 法国劳动市场改革的重大突破
第十章 职业
第一节 职业的基本知识
第二节 职业锚
第三节 职业选择和职业发展理论
第四节 变化中的职业世界
本章小结
名词解释
复习思考
参考文献
知识链接10-1 看一看，你的职业锚最倾向于哪一种
知识链接10-2 成也性格，败也性格
内容摘要
本书共十章内容，分为三篇，即上篇——基础篇、中篇——市场篇、下篇——现实篇。其中，基础篇重点介绍劳动力、人力资源与人力资本及劳动力供给和需求的基础知识与基本理论，让读者从基础启程；市场篇重点介绍劳动力市场均衡与劳动力市场歧视问题，让读者从市场角度探求劳动力供求的数量与质量问题；现实篇主要针对现实中人们普遍关注的工资、就业、职业等核心问题进行系统的介绍，以帮助读者对上述问题产生由表及里、由浅入深的认知，以满足对培养高素质劳动者主动适应新的经济发展方式的要求，主动激发各类人力资源的创新活力和创造智慧。
本书可以作为高等学校经济类和管理类各专业的教材，也可以供劳动与社会保障、人力资源管理等相关领域的理论和实际工作者学习、参考。
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