绩效评价对民办高校内部治理结构影响研究
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作者宣葵葵
出版社厦门大学出版社
ISBN9787561587812
出版时间2022-11
装帧平装
开本16开
定价70元
货号1202780181
上书时间2024-09-04
商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
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目录
第一章绪论
第一节研究缘起与意义
第二节核心概念界定
第三节研究方法与思路
第二章文献综述与理论基础
第一节民办高校治理与绩效评价研究现状分析
第二节利益相关者理论与民办高校治理
第三节绩效评价理论与民办高校治理
第三章基于扎根理论的绩效评价对民办高校内部治理结构影响模型构建
第一节扎根理论的提出与应用
第二节绩效评价对民办高校内部治理结构影响模型研究资料的收集与整理
第三节三级编码构建绩效评价对民办高校内部治理结构的影响模型
第四章我国民办高校内部治理结构现实观照与影响模型分析
第一节我国民办高校内部治理结构现状
第二节影响模型的分析与讨论
第五章民办高校典型案例分析
……
内容摘要
本书以绩效评价为切入点，研究绩效评价对民办高校内部治理结构的影响作用。首先运用利益相关者理论、绩效评价理论等，提出绩效评价对民办高校内部治理结构影响的分析框架；其次以质的研究为取向，运用扎根理论研究方法，以我国十所民办高校的二十二位管理人员和教师为研究对象，构建绩效评价对内部治理结构的影响模型；再次以其中三所民办高校为案例，运用影响模型对其进行讨论；最后从绩效评价改革的视角，提出完善我国民办高校内部治理结构的对策建议。
精彩内容
本书以绩效评价为切入点，研究绩效评价对民办高校内部治理结构的影响作用。首先运用利益相关者理论、绩效评价理论等，提出绩效评价对民办高校内部治理结构影响的分析框架；其次以质的研究为取向，运用扎根理论研究方法，以我国十所民办高校的二十二位管理人员和教师为研究对象，构建绩效评价对内部治理结构的影响模型；再次以其中三所民办高校为案例，运用影响模型对其进行讨论；最后从绩效评价改革的视角，提出完善我国民办高校内部治理结构的对策建议。
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