社交边界
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作者谷鹏磊//朱旭东|责编:胡小英//楼燕青
出版社工商联
ISBN9787515837697
出版时间2023-10
装帧其他
开本其他
定价58元
货号1203111920
上书时间2024-06-18
商品详情
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作者简介
谷鹏磊，教育学博士、国家二级心理咨询师、首都师范大学客座教授、北京大学高级学业生涯规划指导师、深圳市高层次人才发展促进会基础教育专委会主任、“诊学优考”创始人。
从事少年学习策略诊断指导11年，研发申请《自测学习系统及学习方法》国家发明专利，出版《如何开发内向孩子的性格优势》《小学生一定要掌握的学习方法（提升版)》《原生家庭：疗愈内心的伤痛》等畅销书，发表家庭教育与学习方法等类论文13篇，受邀在全国100多所学校开展学习力提升与备考策略构建专题讲座，带出数十位考入“清北”的状元考生。
朱旭东，高级英语教师、国家一级人力资源管理师、国家一级企业培训师、国家二级心理咨询师、家庭教育高级指导师培训师、山西省心理咨询师协会副秘书长，从事一线教育教学工作32年，热衷公益助学，在教育教学和公益助学过程中，帮扶了37个孩子，在培养和教育孩子上有独特的教育教学方法，为国家输送优秀学子做出了贡献。
目录
第一章 有边界感的人，更容易有所成就
有边界感的人，更容易获得成功
所谓怀才不遇，可能是因为缺乏边界感
和有边界感的人在一起，必定是愉悦的
智商决定你的下限，边界感决定你的上限
低边界感的人的几种表现
边界感并非天生的，而是靠后天修炼
第二章 说话有边界，有尺度更要有温度
好话、好心、好借口，和谁都能聊得来
逢人只说三分话，让自己进退自如
不做“话题终结者”，而要做话题的开启人
话不说满，才不会让自己左右为难
不急着否定别人，更容易获得对方的好感
言简意赅，一开口就要说重点
谦虚过度让人不悦，自信一点更有魅力
懂得适度赞美，轻松拥有好人缘
响鼓不用重槌敲，批评点到为止
将心比心，要懂得换位思考
面对你不喜欢的人，不要一脸冷漠
第三章 做事有边界，有底线更要留空间
分寸是在彼此之间设置的安全而舒服的距离
宽容而不是纵容，坚守底线才能双赢
见好就收，凡事留点回旋余地
不轻易亮出自己的底牌，反而更有吸引力
量力而行，给人一个靠谱的形象
不自满，更不妄自菲薄
宽容对方的错误，更得对方的拥护
别人不想回答的问题，不刨根问底
第四章 做人有边界，赠人玫瑰手有余香
善于发现别人的优点，弥补自己的短板
雪中送炭比锦上添花更得人心
给他人方便，自己更得方便
尊重他人，才能被他人尊重
善待别人，本质就是善待自己
施恩勿念，更得对方尊重
授人以鱼，不如授人以渔
不愿担的责任也要抢着担，不愿分的功劳也要大方
第五章 处世有边界，不揭短不伤和气
不揭别人伤疤，彰显自我风度
不谈论别人的隐私和是非
多捧场少拆台，更得好人脉
拒绝时不伤对方面子
不合时宜的玩笑不要开，有尺度就是有边界
付出有底线，莫要好心办坏事
善于帮他人打圆场，为自己网罗人缘
不小心说错话，幽默诙谐来化解
动不动就发脾气不是个性，是没修养
第六章 幽默有边界，分场合才能恰到好处
有趣的开场白，瞬间成为焦点
用有趣的方式自嘲，博得对方的好感
内容摘要
著名作家西泽保彦曾说：“所谓正常的人际关系，就是要和别人交往时保持一定距离。”人际交往中，把握好分寸，保持清晰的边界感，是一个成年人必要的修养。边界感越清晰，人际关系越舒服，人越容易幸福。
美国心理学家丹尼尔·戈尔曼曾说：“你让人舒服的程度，决定着你所能抵达的高度。”每一位有成就的人，通常是情商高、有边界感的人，他们都是情绪管理的高手，更是人际交往的达人。
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