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非暴力沟通·丰盈生命的教育

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作者(美)马歇尔·卢森堡

出版社华夏出版社

ISBN9787522200712

出版时间2021-10

装帧平装

开本16开

定价59.8元

货号1202560652

上书时间2024-05-26

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品相描述:全新
商品描述
作者简介

马歇尔·卢森堡(1934-2015)
马歇尔因在促进人类和谐共面的突出成就,于2006年获得了地球村基金会颁发的和平之桥奖。他早年师从心理学卡尔·罗杰斯,后来发展出极具启发性和影响力的非暴力沟通的原则和方法,不仅教会人们如何使个人生活更加和谐美好,同时解决了众多世界范围内的冲突和争端。
联合国教科文组织将NVC列为正式教育和非正式教育领域非暴力解决冲突的高效实践之一
所著《非暴力沟通》一书中文版已入选香港大学的50本书籍 。



目录
致谢 001
序 001
前言 001
目录
CONTENTS
第一章
走向丰盈生命的教育
引言 … 003
丰盈生命型组织 … 003
丰盈生命型教育 … 005
根本的转变 … 006
教育中的非暴力沟通:分享场地 … 007
第二章
表达丰盈生命的信息
帮助学生做好准备 … 015
道德评判对学习的影响 … 016
用价值判断做评估 … 018
非暴力沟通的组成要素 … 019
做出清晰的观察而不带评论 … 020
练习一:观察还是评论? … 024
识别和表达感受 … 027
练习二:表达感受 … 032
不表达感受的风险 … 035
把感受与需要相联系 … 035
你需要什么? … 038
练习三:确认需要 … 039
提出让生命更美好的请求 … 042
请求和要求的区别 … 044
练习四:表达请求 … 046
过程就是目标 … 049
无论我们说什么,人们都可能听到要求 … 050
教育中的非暴力沟通:让每个人都开心 … 053
第三章
同理心倾听
同理心 … 059
用语言表达我们所听到的话 … 060
确认听到的请求 … 062
用同理心连接 … 063
当人们不知道如何自我表达,或者不愿自我表
达,用同理心与之建立连接 … 067
练习五:这是同理心聆听吗? … 070
第四章
在师生之间创建伙伴关系
目标设定与评估中的伙伴关系 … 077
设定与丰盈生命的目的相一致的目标 … 077
学生总是有选择 … 079
老师对学生参与目标设定的担心 … 080
共同制定目标的例子 … 082
听到“不”背后的需要 … 083
练习六:听到“不”背后的需要 … 086
同理倾听中最重要的部分 … 090
学生对自己参与目标制定的恐惧 … 091
评估中的伙伴关系 … 091
审视“打分评级” … 095
教育中的非暴力沟通:考试 … 099
第五章
创造互助的学习社群
发展利他主义以及对他人的关心和责任感 … 107
发展互助的学习社群 … 108
老师就像旅行社 … 109
让学生可以自学的教材 … 111
利用给学生或家长提供的教材 … 111
志愿者辅导服务 … 113
地域性社区资源也是学习资源 … 113
丰盈生命的课堂 … 114
第六章
转化我们的学校
当前的问题 … 119
控制型组织 … 119
冲突解决 … 121
调解 … 128
教育中的非暴力沟通:“你死定了” … 130
避免道德评判和诊断 … 137
运用强制力避免伤害 … 140
练习七:保护性强制力还是惩罚性强制力 … 142
打造可持续发展的团队 … 145
转化我们的学校 … 148
非暴力沟通四要素 … 150
人类共有的一些基本感受… 151
人类共有的一些基本需要… 151

内容摘要
《非暴力沟通·丰盈生命的教育》引导教师、父母和孩子之间建立丰盈生命的伙伴关系。
孩子们需要学习如何独立思考,如何在学习中找到意义,如何兼顾工作和学习。教师、学校行政人员和父母在接受丰盈生命的教育过程中,会拓展语言与沟通技能,学到如何构建学习氛围,帮助孩子们在学校发展既自主又互助的特质。这些技能会帮助你让学生对未来的生活做好准备。
丰盈生命的人际关系有三个特征:1)人们用同理心体会彼此的感受和需要而相互连接——他们并不责备自己,或者让暗含指责的评判阻碍彼此的连接。
2)人人都意识到他们在关系中相互依存,息息相关,满足他人的需要与满足自己的需要同等重要——他们知道,如果以牺牲他人为代价,他们自己的需要也无法得到充分的满足。
3)人们照顾自己和他人的唯一目的就是丰盈彼此的生命,而非出于内疚、羞耻、责任、义务,或对惩罚的惧怕,不会被外界奖赏所驱使,或运用这些方式强迫他人。

精彩内容
第一章走向丰盈生命的教育…引言 …我想向你展现美国教育未来的图景。本书介绍的教育过程,会服务于生命本身,而非服务于独断的秩序和权威。在这个更广大的梦想里,服从权威将不再是我们在这个世界生活的主要目标。开始前,我们需要明确我们的梦想——我们的终极目标到底是什么。这是我的,并且我猜,也是每一个人发自内心的梦想和目标:一个被诸多丰盈生命的组织滋养和支撑的世界。
我希望能教育一代代的儿童,去创造以满足人的需要为目标的组织,让他们自己和他人的生活更美好。能够实现这一目标的教育过程,我称之为丰盈生命型教育。与之相对的,我称之为控制型教育。
…丰盈生命型组织…丰盈生命型组织的特征是在资源和权力分配中的公正和平等。领导者服务于组织的其他成员,而非试图控制他们。法律、条例和规定的本质都能在其定义与理解上达成共识,并会被自愿遵守。
丰盈生命型组织,无论家庭、学校、企业或政府,都重视社群或组织中每个人的幸福,支持群体成员间丰盈生命的连接。
丰盈生命的人际关系有三个特征:1)人们用同理心体会彼此的感受和需要而相互连接——他们并不责备自己,或者让暗含指责的评判阻碍彼此的连接。
2)人人都意识到他们在关系中相互依存,息息相关,满足他人的需要与满足自己的需要同等重要——他们知道,如果以牺牲他人为代价,他们自己的需要也无法得到充分的满足。

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