组织研究中的伟大思想
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作者[英]德里克·S.皮尤（Derek S. Pugh）,戴维·J·希克森（David J. Hickson ） 著, 骆南峰 译 著
出版社北京大学出版社
ISBN9787301355145
出版时间2024-09
装帧平装
开本16开
定价88元
货号1203428952
上书时间2024-11-22
商品详情
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作者简介
德里克·S.皮尤（Derek S. Pugh），英国开放大学国际管理名誉教授。相继任教于爱丁堡大学、阿斯顿大学、伦敦商学院和英国开放大学商学院。曾在法国、德国、以色列和意大利的大学商学院担任客座教授，并且是英国心理学会、皇家统计学会等机构的会员。被授予北安普顿大学荣誉成员（honorary fellowship）称号。
戴维·J.希克森（David J. Hickson），英国布拉德福德管理学院国际管理与组织学名誉教授，国际学术期刊Organization Studies的创始主编，英国管理学会创始成员。曾在加拿大、美国和荷兰的大学商学院和研究机构任职。主要研究兴趣是社会文化如何影响不同国家的管理决策，以及影响重大决策的因素；研究成果包括管理决策过程、组织权力和官僚化。
目录
1.组织的结构
马克斯·韦伯
阿尔文·W. 古尔德纳
德里克·皮尤以及阿斯顿学派
约翰·查尔德
戴维·希克森
琼·伍德沃德
莱克斯·唐纳森
埃里奥特·杰奎斯
阿尔弗雷德·D. 钱德勒
奥利弗·E. 威廉姆森
亨利·明茨伯格
查尔斯·汉迪
克里斯托弗·巴特利特和苏曼特拉·戈沙尔
斯图尔特·克莱格
2.环境中的组织
汤姆·伯恩斯
保罗·劳伦斯和杰伊·洛希
詹姆斯·D. 汤普森
杰弗瑞·菲佛和杰拉德·R. 萨兰基科
雷蒙德·E. 迈尔斯和查尔斯·C. 斯诺
迈克尔·T. 汉南和约翰·H. 弗里曼
吉尔特·霍夫斯泰德
理查德·惠特利
3.组织的功能
切斯特·I. 巴纳德
威尔弗雷德·布朗
杰弗里·维克斯
E.怀特·巴克
阿米泰·埃齐奥尼
戴维·西尔弗曼
米歇尔·福柯
C. 诺斯科特·帕金森
劳伦斯·J. 彼得
4.组织的管理
亨利·法约尔
林德尔·F. 厄威克和爱德华·F. L. 布雷克
弗雷德里克·W. 泰勒
哈里·布雷弗曼
玛丽·帕克·福列特
彼得·F. 德鲁克
阿尔弗雷德·P. 斯隆
托马斯·J. 彼得斯和罗伯特·H. 沃特曼
威廉·大内
罗莎贝斯·莫斯·坎特
卡尔·E. 维克
5.组织中的决策
赫伯特·A. 西蒙
詹姆斯·G. 马奇
查尔斯·E. 林德布洛姆
维克托·H. 弗鲁姆
米歇尔·克罗齐耶
阿诺德·S. 坦南鲍姆
6.组织中的人
埃尔顿·梅奥
伦西斯·李克特和道格拉斯·麦格雷戈
罗伯特·R. 布莱克和简·S. 莫顿
埃德加·H. 沙因
弗雷德里克·赫茨伯格
弗雷德·E. 菲德勒
埃里克·崔斯特
爱德华·E. 劳勒
7.组织变革与学习
保罗·J. 迪马吉奥和沃尔特·W. 鲍威尔
安德鲁·佩蒂格鲁
克里斯·阿吉里斯
彼得·圣吉
凯瑟琳·M. 艾森哈特
加雷斯·摩根
8.社会中的组织
罗伯特·米歇尔斯
詹姆斯·伯纳姆
威廉·H. 怀特
肯尼思·E. 博尔丁
约翰·肯尼思·加尔布雷思
E. 弗里茨·舒马赫
内容摘要
本书通过组织的结构、环境中的组织、组织的功能、组织的管理、组织中的决策、组织中的人、组织变革与学习、社会中的组织等8个章节，以一种类似于列传体的方式，简明扼要地介绍了80位组织研究学者在组织行为和管理思想等方面做出的重要贡献。本书囊括了亨利•法约尔、弗雷德里克•W. 泰勒和马克斯•韦伯等早期理论家，阿尔弗雷德•D. 钱德勒、彼得•F. 德鲁克和弗雷德里克•赫茨伯格等古典学者，以及奥利弗•E. 威廉姆森和查尔斯•汉迪等现代思想家。新收录的学者有莱克斯•唐纳森、斯图尔特•克莱格和凯瑟琳•M. 艾森哈特等。对于学者、学生和管理者来说，本书将是不可或缺的案头工具书。通过这样一个浓缩型的知识库，读者可以窥探组织研究主要思想成果的面貌，领略组织研究中伟大思想的精髓。
主编推荐
本书具有鲜明的特色：一是在内容上的兼容并包。本书不仅包含了韦伯、法约尔、泰勒等组织管理学者耳熟能详的名家，还囊括了众多对组织研究作出重大贡献但可能并未为圈外人所熟知的学者。二是语言的平实与简练。作者对很多学者高度抽象的思想和理论进行了深入浅出的介绍，实现了学术性与普及性的统一。不仅适用于组织研究的学者，还适合组织与管理领域的博士生、硕士生和高年级本科生，对相关实践工作者也将有所启发。
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