带00后打胜仗：用游戏化思维打造高效团队
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作者徐维泽
出版社中国纺织出版社
ISBN9787522913469
出版时间2024-02
装帧平装
开本16开
定价62.8元
货号1203232185
上书时间2024-11-22
商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
-
作者简介
徐维泽
笔名 乾元
国家人力资源管理师、高级企业培训师
三茅人力资源网专栏作家、拥有600万人气、2021年年度靠前导师
浙江培训师协会高级培训师、拥有创新课程导师
杭州市创业导师
中国好讲师大赛官方赛区线上金牌导师
粤港澳大湾区（广东）创新创业孵化基地专家库成员
杭州、温州高校校外辅导老师、创业就业大赛评委
目录
◎引言 00 后：新一代职场生力军来了
◎第一章 00 后管理难：员工不听话，老板怎么办？
血压飙升：挂在嘴上的“老板这不行”
“互联网原住民”的多元化求职观
炉边夜话，讲好企业的文化故事
构建00 后评价工作的重要标准
◎第二章 招募你的团队，聚集新生代员工
拒绝加班：新员工全都不差钱？
平台借势，让校园招聘不再是问题
30 秒吸引新生代员工的招聘话术
0 压力面试也能秒筛新生代候选人
优化雇员新导航，拿来即用的SOP
◎第三章 点亮新生代员工的能力技能树
培训就犯困？你得这么做
游戏化积分设计，让培训从被动到主动
用游戏让新生代课堂燃起来
成为培训舞台上的魔术师
◎第四章 从游戏学习借鉴新生代管理
抱怨吐槽：重新理解团队负能量
领导者，亮出鼓舞人心的团队旗帜
重新认识企业7 种团队角色
布景命名，让新人沉浸式“工作”
“狼人杀”如何让会议更高效？
◎第五章 怎么组织“九头牛也拉不动”的00 后团建？
请都请不来的00 后，如何团建？
即兴喜剧，大声庆祝失败
“民间游戏”软植入
搞定00 后团建的秘密
◎第六章 任务驱动，激发新生代员工实现KPI
已读未回，一下班员工就玩“失踪”
任务如打怪，发布你的“悬赏”
项目管理，任务发布有进度
主动承诺，培养员工责任意识
盲盒奖励，给员工突然的惊喜
◎后记
内容摘要
《带00后打胜仗：用游戏化思维打造高效团队》管理者的责任就是要带领员工打胜仗。当00后开始涌入职场，带领和激发00后的潜力不仅是一种预见，更是一种智慧。本书从实战管理案例、游戏化管理另辟蹊径，以10年的一线管理、咨询经验为基础，结合实战佳绩，深度剖析00后的心理特点和行为特征，提出创新性的游戏化管理方式。本书不仅是一本经实践证明能“立竿见影”的实务管理工具书，还是故事集，是灵感源泉，是可以引导您和您的团队走向成功的游戏化管理手册。
主编推荐
《带00后打胜仗：用游戏化思维打造高效团队》<
剧本游戏，增进团队凝聚力<
教练培训，能力示范提升<
脱口秀吐槽，释放工作压力<
“狼人杀”会议, 重塑会议效率<
随机盲盒，激发工作热情<
即兴喜剧，增强团队活力<
复盘管理，三倍经验提升秘诀<
用游戏思维管理，让工作成为乐趣，让团队活力四射! <
这就是带00后打胜仗的秘诀。<
读完这本书，你将自信地说：“我知道如何带领00后团队了！”<
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