绩效心法
全新正版 极速发货
￥ 30.63 5.2折 ￥ 59 全新
仅1件
作者吴向京 田勇
出版社中国人民大学
ISBN9787300299877
出版时间2021-10
装帧精装
开本32开
定价59元
货号1202552103
上书时间2024-05-31
商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
-
商品简介
本书不是讲某个企业和行业的绩效管理，不是讲国有或非国有企业的绩效管理， 也不是专门讲中国企业和组织的绩效管理，某种程度甚至不是专门讲企业的绩效管理，而就是在讲绩效管理。管理规范化也意味着官僚主义和形式主义的风险同步增加，绩效管理为解决这个问题而生，但是反而强化了这个趋势。如何在规范化和官僚化同步提升的趋势中保证专注于真正的绩效，始终使绩效管理产生正绩效、限度避免负绩效，关键在于各级一把手的领悟和把握。本书非常深刻地揭示了其中的奥秘，融合全面质量管理和目标管理这两种某些程度上相悖的思想，提供了系统的方法论。
作者简介吴向京，江苏常州人，著有：《成熟组织的绩效变革》（中国人民大学大学出版社，2011），《水平：悟水浒中的领导力》（中信出版集团，2018，繁体字版《水浒领导学》，联经出版社，2019），《侠义三千年》（北京大学出版社，2021）。
田勇，现就职于国网山东省电力公司人力资源部。
目录
.
内容摘要
.
— 没有更多了 —
以下为对购买帮助不大的评价