人力资源管理
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广东广州
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作者刘岱
出版社西南财经大学出版社
ISBN9787550414112
出版时间2014-06
装帧平装
开本16开
定价28元
货号1200912582
上书时间2024-09-05
商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
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内容摘要
商品简介本书从实用的角度，系统讲述工作分析、*力*源规划、*员招聘与*拔、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理和*力*源信息化管理等内容。每一章都配有导读案例、管理分享（管理实践）、讨论案例以及复习思考题，适合***力*源管理专业及相关经济管理专业师生作为教材使用。目录章*力*源管理概述节*力*源第二节*力*源管理第三节*力*源管理的发展趋势第二章工作分析节工作分析概述第二节工作分析流程第三节工作分析方法第四节工作说明书和工作规范的编写第三章*力*源规划节*力*源规划概述第二节*力*源规划的内容第三节制定*力*源规划的过程第四章招聘与*拔节招聘概述第二节招聘过程第三节*员招聘的渠道第四节*员测评与*拔第五节应聘过程第五章培训与开发节培训与开发概述第二节培训与开发的流程第三节培训与开发的技术第六章绩效管理节绩效与绩效管理第二节绩效管理的过程第三节常用的绩效管理方法第七章薪酬管理节薪酬与薪酬管理概述第二节薪酬方案设计第八章劳动关系管理节劳动关系管理概述第二节劳动合同管理第三节劳动争议处理第四节劳动安全卫生管理第五节集体谈判第九章*力*源信息化管理节*力*源信息化管理概述第二节*力*源管理信息系统的建立与应用参考文献
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