管理思想史
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作者 Daniel A. Wren
出版社 中国人民大学出版社
ISBN 9787300186573
出版时间 2014-02
装帧 平装
开本 16开
定价 65元
货号 1200860770
上书时间 2024-06-05
商品详情
品相描述:全新
商品描述
作者简介 丹尼尔.A.雷恩(Daniel A. Wren),美国伊利诺伊大学博士,俄拉何马大学管理学退休教授(享有David Ross Boyd头衔)兼Harry W. Bass商业史文献收藏馆馆长。曾任美国南方管理学会和美国管理学会管理史分会,现仍是这两个组织的资历会员。因很好的教学荣获梅里基金奖,并 作为“他这一代中很突出的管理史学家”荣获美国管理学会的很好教育者奖。 阿瑟.G.贝德安(Arthur G. Bedeian),工商管理博士,美国路易斯安那州立大学管理学教授(享有Boyd及Ralph and Kacoo Olinde头衔)。曾担任美国管理学会,还担任行政管理研究基金会、南方商业联合协会、南方管理学会等机构。曾荣获美国管理学会的很好服务奖、Ronald G. Greenwood终身成就奖以及Richard M. Hodgetts很好职业成就奖。 目录 部分 早期管理思想 章 拉开历史的序幕 文化框架 人、管理及组织 小结 第2章 工业化之前的管理 早期文明中的管理 文化的重生 小结 第3章 工业革命:问题与展望 英国的工业革命 早期工厂中的管理问题 工业革命的文化后果 小结 第4章 早期工厂中的管理先驱 罗伯特.欧文:寻找新和谐 查尔斯.巴比奇:性格暴躁的天才 安德鲁.尤尔:管理教育领域的先驱 查尔斯.杜宾:法国的工业教育 先驱者:最后的说明 小结 第5章 美国的工业革命 内战之前的工业和管理 铁路公司:美国管理的先驱 小结 第6章 工业增长和系统管理 美国企业的成长 系统管理的复兴 大企业及其不断变化的环境 部分小结 第二部分 科学管理时代 第7章 科学管理时代的到来 弗雷德里克.温斯洛.泰勒:早年时光 泰勒:逍遥哲人 小结 第8章 传播效率真理 最正统的门徒:卡尔.巴思 最不正统的门徒:亨利.L.甘特 终身伴侣:吉尔布雷思夫妇 通过组织实现效率:哈林顿.埃默森 公共部门组织的福音:莫里斯.L.库克 小结 第9章 人的因素:开辟道路 人事管理:一种双重继承 心理学与个体 社会人的基础:理论、研究和实践 工厂民主化 小结 0章 管理进步和组织理论的出现 亨利.法约尔:生平及职业生涯 官僚机构:马克斯.韦伯 小结 1章 科学管理的理论与实践 对科学管理的研究和实践 一般管理的出现 小结 2章 对科学管理的回顾 经济环境:从农场到工厂 技术:开拓新的前景 社会环境:从成就到归属 政治环境:从此罗斯福到彼罗斯福 第二部分小结 第三部分 社会人时代 3章 霍桑研究 霍桑研究的开始 人际关系、领导和激励 小结 4章 寻求组织整合 玛丽.帕克.福莱特:政治哲学家 切斯特.巴纳德:博学的高层主管 小结 5章 人与组织 工作中的人:微观观点 改变对工作中人的假设 工作中的人:宏观观点 小结 6章 组织与人 组织:结构和设计 最高管理层的视角 小结 7章 人际关系的概念和实践 人际关系对教学和实践的影响 对霍桑研究的回顾 小结 8章 对社会人时代的回顾 经济环境:从萧条到繁荣 变革的种子:新技术 社会环境:社会伦理和组织人 政治环境:从富兰克林.罗斯福到艾森豪威尔 第三部分小结 第四部分 现代 9章 管理理论与实践 一般管理的复兴 从企业政策到战略管理 小结 第20章 组织行为与理论 人与组织 组织和人 小结 第21章 管理的科学与系统 对管理的科学性的探索 系统和信息 小结 第22章 责任与机遇 个体与组织:关于不断演变的期望 全球舞台上的管理机遇 小结 第23章 尾声 内容摘要 本书是一部全面梳理西方管理思想演变历程的经典之作,初版于20世纪70年代,在世界范围内影响了一批管理学人和管理实践者。 作者从文化和历史的视角分析了从早期文明到20世纪末数千年的管理思想演变,将管理思想史分为四个部分,即早期管理思想、科学管理时代、社会人时代、现代。书中还对诸多我们看似熟悉的理论提供了新的注解和阐释。例如,在本书的引领下,当你更全面地了解了泰勒的思想后,会对科学管理有一种全新的认识。 本书是所有想要认真解读管理哲学的历史、现在以及未来的人士的经典读物。
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