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企业人力资源管理同步教程

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广东广州
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作者贾俊花，张桂清，刘立京 等

出版社武汉大学出版社

ISBN9787307151505

出版时间2015-03

装帧平装

开本16开

定价39元

货号1202632417

上书时间2024-05-26

曲奇书店
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   商品详情   

品相描述：全新
商品描述
目录
第一篇 基础篇

第一章 人力资源管理

第一节 人力资源管理概述

第二节 人力资源管理的职能

第三节 人力资源管理人员的素质能力

第二章 工作分析

第一节 工作分析的内容

第二节 工作分析的程序

第三节 工作分析方法实务操作

第三章 工作设计与组织设计

第一节 工作设计

第二节 组织设计

第三节 组织结构设计

第四节 定编定岗定员

第四章 人力资源规划

第一节 人力资源规划概述

第二节 人力资源规划制定的程序

第三节 编制企业人力资源规划

第二篇 识人篇

第五章 识人方法

第一节 识人方法概述

第二节 中国古代识人方法

第三节 识人方法实务操作

第六章 面试技巧

第一节 面试内容与流程

第二节 面试方法技巧实务操作

第三篇 选人篇

第七章 选拔录用

第一节 员工招聘选拔概述

第二节 员工招聘选拔流程

第三节 选拔录用方法实务操作

第八章 人员素质测评

第一节 人员素质测评概述

第二节 人员素质测评的流程

第三节 人员素质测评实务操作

第四篇 育人篇

第九章 员工培训

第一节 员工培训概述

第二节 员工培训流程

第三节 员工培训方法实务操作

第十章 员工开发

第一节 员工开发概述

第二节 员工开发流程

第三节 员工开发的方法

第五篇 用人篇

第十一章 绩效管理

第一节 绩效管理概述

第二节 绩效管理的方法

第三节 绩效管理方法实务操作

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