高绩效工作教练与辅导 优化个人和组织绩效的刻意练习 第2版
全新正版 极速发货
¥
40.67
5.4折
¥
75
全新
库存21件
作者(英)玛丽·康纳(Mary Connor),(英)茱莉亚·波克拉(Julia Pokora)
出版社中国人民大学出版社
ISBN9787300276731
出版时间2020-02
装帧平装
开本16开
定价75元
货号1202034651
上书时间2024-09-04
商品详情
- 品相描述:全新
- 商品描述
-
目录
部分高效教练和辅导
章什么是职场高效教练和辅导/2
第2章如何成为高效能的教练或导师/25
第3章如何做一名高效能的客户/51
第2部分教练和导师的发展
第4章反思性实践和督导/68
第5章如何在实践中反思/87
第6章专业培训与资格认证/100
第3部分模型、工具和技术
第7章熟练助手模型/118
第8章如何在实践中使用熟练助手模型/146
第9章一些好用的工具和技术/161
第4部分教练技术和辅导技术实践
0章相关伦理问题/188
1章有关教练和辅导的常见问题/209
2章教练与辅导文化的形成/216
内容摘要
越来越多的证据表明,教练和辅导技术可以帮助人们学习和改变,帮助组织发展和提高效率。
读完本书,你将了解:
高效教练与辅导的九大关键原则;
如何成为一名高效能的教练或导师,如应具备关爱、重视、尊重与共情的品质;
如何做一名高效能的客户,充分利用教练和指导技术带来的好处;
很有效的实践是反思性实践,即经验+反思=成长;
各种经过实践检验的技术和工具,如乔哈里之窗,卡普曼三角形;
教练和辅导过程中的常见问题及伦理问题,如假如客户是被“安排”来的,把教练视为一种“矫正手段”,该怎么办;
如何在组织中培养教练和辅导文化。
— 没有更多了 —
以下为对购买帮助不大的评价