【假一罚四】拥抱复杂性
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全新
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作者朗智文, 黄庐进著
出版社华东理工大学出版社
ISBN9787562870395
出版时间2023-07
装帧平装
开本其他
定价40元
货号4456895
上书时间2024-12-03
商品详情
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目录
本书主要介绍了在当下知识经济时代, 面对复杂的商业环境, 领导者应如何培养复杂型领导力, 以应对不断变化的新形势, 保持团队旺盛的生命力和良性的社会适应性。作者朗智文先生利用SIILA 模型向我们展示了复杂型领导力的建构方式。本书通过介绍培养复杂型领导力的背景与必要性, 来阐述SIILA模型中以“严厉的爱”和“系统思维”为基础的5个步骤, 并以此来处理复杂性, 并提出SIILA不是闭环, 而是跟随社会发展, 不断与社会磨合, 与社会相生相长的开放式循环。
内容摘要
本书主要介绍了在当下知识经济时代,面对复杂的商业环境, 领导者应如何培养复杂型领导力,以应对不断变化的新形势,保持团队旺盛的生命力和良性的社会适应性。作者利用SIILA模型向我们展示了复杂型领导力的建构方式。本书脉络清晰,结构简单,内容指向明确。作者朗智文先生以 “复杂型领导力”的培养作为靶向目标,内容紧凑聚焦;又以SIILA的逻辑演进线作为全书的内容推进线,环环相扣,逻辑流畅。同时,全书内容推进中,以 “严厉的爱”这一SIILA模型的基础作为暗线,贯穿全文始末,无论是系统思维的建构,还是内化、互动、学习、适应等几个部分,均在字里行间隐藏着 “严厉的爱”,这不仅是 “复杂型领导力”建构的基石,也是 “复杂型领导力”形成的助推器。
主编推荐
整本书言语平实,没有深奥晦涩的言辞和道理,相反,作者常常以自我经历、自我体会来说明自己要讲的道理,犹如一位好友在向我们娓娓讲述一个亲切的故事,增加了该书的真实性和可读性;同时,让人更深入理解了“复杂型领导力”的培养要素,提升了该书的学习和吸收效果。
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