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【假一罚四】激励员工12策略张其金　编

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广东东莞

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作者张其金　编

出版社中国商业出版社

ISBN9787504494979

出版时间2016-08

装帧平装

开本16开

定价42.8元

货号24136320

上书时间2024-11-22

朗朗图书书店

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商品详情

品相描述：全新

商品描述: 导语摘要
张其金*的《激励员工12策略》提出了12种策略，包括：认识什么是激励、正确理解各种激励机制、自我激励、规避一无所知的激励、通过工作本身来进行激励、自我激励的技巧、影响激励的个人因素、不可缺少的股权式激励、目标激励所产生的业绩导向、有效激励鼓舞团队士气等。

作者简介

张其金，云南昭通人，北京大学文学学士，经济学硕士，经济评论家，中国计算机宏观市场专家。张其金大学毕业后到中共中央编译局负责中国明星企业丛书的主编工作，同时负责了多项社会调研工作。后任国家软科学中小企业改革指南丛书编委会编委。张其金曾担任过北京现代企业管理研究所、中国国际跨国公司研究会和中国企业文化研究会等多个组织的社会职务。现任中国企业战略研究中心主任、北京琦金国际企业顾问有限公司董事长、中国培训联盟董事局主席。曾为科利华、用友、东软的企业文化做出过实质性的推动工作，在研究三家企业文化的基础上*有《如何造就中国的微软》、《量子管理》、《*企业再造》、《智慧至上》、《东软迷码》、《目标就是一切》等专*。此软件三巨头相关图书的出版，诸多媒体均给予很高的评价，被称之为“中国企业界的先知先觉者”。曾为红塔集团、联想集团、微软、IBM、苹果、韩国现代等众多企业做过战略设计工作。张其金曾任多家媒体的专栏作家，发表作品数百篇，出版图书数十部，并多次获奖。其所*《中关村风云》、《如何造就中国的微软》、《情感心理学之心境》、《情感心理学之意境》、《情感心理学之情境》、《情感心理学之自我管理》、《情感心理学之*期望》、《大数据时代下的产业革命》和《共享经济：新经济成长的动力器》等数十部专*。多数*作曾长期占据畅销书榜，并获得企业界和各大媒体的好评。张其金拥有着丰富的创业经验，在隐身企业幕后之前，曾被评为“中国杰出创业先锋人物”、 “中国*具影响力的创业人物”等数十项荣誉称号。张其金在经历了商海沉浮之后，现主要致力于企业领导艺术的研究工作。张其金休闲时热衷于心理学、佛学和玄学的研究。但*多时间用于“商海五部曲”的创作之中。