• 【假一罚四】管理就是凝聚人心袁亮
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【假一罚四】管理就是凝聚人心袁亮

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浙江嘉兴
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作者袁亮

出版社中国商业出版社

ISBN9787520818148

出版时间2021-09

装帧平装

开本16开

定价59元

货号31296754

上书时间2024-10-27

朗朗图书书店

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   商品详情   

品相描述:全新
商品描述
作者简介
袁亮,管理系统专家导师,三度集团总经理,三度集团联合创始人,《管理系统》主讲导师。研究领域:实战管理、领导力。曾服务过勃林格殷格翰(中国)、楚天激光、凯盛家纺、碧桂园、BMW(中国)、泰济生生物技术、中信国建生物科技等企业。

目录
第一章  先人后事:企业管理就是老板自我管理
  01  什么才是真正的管理
  02  传统中国式管理有什么秘密
  03  什么才是真正的管人:管自己与管别人
  04  为什么说“先人后事,人在事前”
  05  企业管理,思维比能力更重要
  06  如何才能破解管理困局,高效管理
第二章  以人为本:领导者要有成就员工之心
  01  为什么说领导者要有成就员工之心
  02  八字箴言:以身作则,身先士卒
  03  如何才能帮助员工赚钱
  04  如何才能帮助员工成长
  05  如何才能帮助员工找到信仰之路
第三章  选人有术:打造铁团队,先挑选核心铁班底
  01  再强大的企业,都需要一支铁军
  02  铁团队与铁班底
  03  挑选核心铁班底的三个要素
  04  成为铁班底的六个必要
  05  铁班底如何成长
第四章  千人一面:如何让团队统一思想,统一行为
  01  团队为什么要统一思想
  02  团队如何才能统一思想
  03  团队如何才能上下同频
  04  团队如何才能上下同心
  05  团队如何才能上下同欲
第五章  系统为大:管理企业不能不懂的六大系统
  01  晨夕会系统如何落地
  02  成果日志系统如何落地
  03  绩效会系统如何落地
  04  PK会系统如何落地
  05  三欣会系统如何落地
  06  全员表彰大会系统如何落地
第六章  六字箴言:做好团队PK,企业才有生命力
  01  PK的三大误区、四大原则与七大标准
  02  眼:随处可见PK的景象与画面
  03  耳:随处可闻PK的景象与画面
  04  鼻与舌:打造企业的家庭化氛围
  05  身:让团队在身体上找到PK的感觉
  06  意:做足团队的思想动员工作

内容摘要
中国式管理是适用于中国人自己的一套管理学问,结合中国传统文化以及西方管理系统,内外兼修,从而更好的管理好企业和团队。对企业来说,如何做好管理,关系企业的生死存亡。所谓管理,一方面是要管人,另一方面是要理事,先人后事,人在事前。只有做好了这两个方面,让企业拥有强大的铁军团队,让企业拥有解决问题的强大能力,企业才能在激烈的市场竞争中立足。对企业的创始人、创业者来说,梳理好企业的管理系统,能让自己创业成功,事业成长。而对企业本身来说,梳理好企业的管理系统,能提升企业的市场竞争力和赢利能力。本书重点讲述企业的管理系统,通过对管理的拆解,对企业发展核心的分析,如何挑选铁班底,如何统一思想,如何做好六大系统,如何进行团队PK,如何理解管理的六字箴言等内容,帮助企业做好管理、获得强大的铁军团队、赢得市场先机、做大做强。

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