较量：中国式权谋VS日本式经营

图书标准信息

• 作者 左岸江安 著
• 出版社 武汉大学出版社
• 出版时间 2011-10
• 版次 1
• ISBN 9787307090736
• 定价 32.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 265页
• 字数 320千字

【内容简介】

《较量：中国式权谋VS日本式经营》是国内描写汽车行业生存状态的第一部职场小说。它讲述一个学人力资源管理的研究生如何在矛盾冲突的中日合资企业生存和发展的故事，知识性、趣味性俱佳，寓教于乐。对于欲了解和学习日本企业管理的企业白领、大学师生、人力资源从业者，这本书不失为一个不错的选择。

【作者简介】

左岸江安，四川人。

    四川大学研究生毕业后，进入四川一汽丰田从事人事管理，从培训担当做到人事系长、公司赏罚委员会成员、育人委员会事务局主任。在日本丰田接受过全面的管理培训。在两届人事出身的日方总经理领导下全面推行过多项人事改革，成效显著。对丰田管理，特别是丰田人事管理有深入的研究。

    现供职瑞美(中国)，任人事行政副总经理。

【目录】

序
01天上真会掉馅饼
02强大的山田管理
03改善无止境
04公司治理结构引发的问题
05小松来公司进行安全指导
06读不懂的日本人
07终身雇佣制的弊与利
08人事改善项目
09任职资格制与职称制孰是孰非
10本土化的山田管理
11实力悬殊的较量
12政府的态度
13险遭暗算
14欢迎前任系长回归
15不能让日本人知道的秘密
16人事课没有用人权
17新任人事课长
18又见成璐
19系长研修方案
20都是越级汇报惹的祸
21天使与魔鬼
22邱晓代人受过
23再见成璐
24令人诟病的秘书问题
25日本人的野心
26人事课个个都是汉奸
27刮车事件让中方员工蒙羞
28酒吧狂欢
29夜幕下的预谋
30工人阶级的力量
31谈判破裂
32谁真正笑到最后
33相亲的烦恼
34桃色传闻
35恋爱与政治无关
36我心爱的姑娘
37幸福初体验
38我心永恒