【包邮】 人心管理论：基于国学与东方思维的中国管理理论 【正版九新】
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作者徐井岗
出版社经济科学出版社
ISBN9787514139273
出版时间2013-12
装帧平装
开本16开
定价60元
货号9787514139273
上书时间2024-11-07
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商品详情
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作者简介
徐井岗，浙江东阳人，任职于浙江师范大学经济与管理学院，管理学硕士生导师、MBA导师，兼任金华市双和经济管理研究所所长，资历企业管理咨询师、培训师；*国教育电视1台《东方名家》栏目《用智慧点亮企业》系列39集（老板管理智慧12集、经理人经营智慧12集、员工工作智慧15集）主讲教授。从经济管理视角提出以城市为点、高速公路为轴的“点轴经济理论”，从工商管理视角创立以中华文化与东方思维为根基的“人心管理理论”，大力倡导创建*国本土管理学，是*国管理体系建设的坚定倡议者和实践者。出版了《人心管理：生产力之新崛起》《民企老板管理突围》《中高层管理突围》《员工管理突围》《人心管理理论建构与哲学思考》《创新创业的经济学思考》《市场调研与预测》《企业策划学》等十多部著作与教材。创立“双和国学堂”，以国学精华为根柢、以人心管理为理论、以组织管理和人才培育为范畴，开发了系列国学堂培训课程、教材、模式，从事广泛的咨询培训等社会服务。
目录
总论
章 人心管理之理论建构
节 人心管理研究综述
第2节 人心管理理论设计
第3节 人心管理内涵开发
第2章 人心管理之国学基础
节 中华国学思想精髓
第2节 国学与人心管理论
第3节 易经揭示人心管理
第3章 东方管理之文化思维
节 东西方文化图腾的特性
第2节 东西方思维的文化比较
第3节 东方思维影响人心管理
第4章 儒道管理之理论模型
节 易经八卦管理模型
第2节 人心管理理论模型
第3节 人心管理内涵模型
第5章 欣赏管理乾天聚人心
节 欣赏管理的本质：自强不息
第2节 欣赏管理的方法：云行雨施
第3节 欣赏管理的价值：凝聚人心
第6章 品性管理坤地正人心
节 品性管理的本质：厚德载物
第2节 品性管理的方法：以柔克刚
第3节 品性管理的价值：修正人心
第7章 满意管理坎水得人心
节 满意管理的本质：共同满意
第2节 满意管理的方法：适度满足
第3节 满意管理的价值：获得人心
第8章 感动管理离火暖人心
节 感动管理的本质：亨通吉祥
第2节 感动管理的方法：外明内实
第3节 感动管理的价值：温暖人心
第9章 理解管理巽风顺人心
节 理解管理的本质：谦和顺从
第2节 理解管理的方法：风柔心顺
第3节 理解管理的价值：沟通人心
0章 精神管理震雷振人心
节 精神管理的本质：精神震撼
第2节 精神管理的方法：恐惧修省
第3节 精神管理的价值：振奋人心
1章 情绪管理艮山稳人心
第l节 情绪管理的本质：化险为夷
第2节 情绪管理的方法：抑止言行
第3节 情绪管理的价值：稳定人心
2章 心态管理兑泽悦人心
节 心态管理的本质：上下悦和
第2节 心态管理的方法：内刚外柔
第3节 心态管理的价值：喜悦人心
3章 人心管理之西学借鉴
第l节 人心管理之理论借鉴
第2节 人心管理之思想借鉴
第3节 人心管理之原理借鉴
4章 职场压力与阳光心理
节 职场压力及其监测
第2节 职场阳光心理培育
第3节 管理解压从心开始
5章 阴阳八卦与性格分析
第l节 阴阳管理性格分析
第2节 五行原理性格分析
第3节 《易经》八卦性格分析
参考文献
后记
内容摘要
《人心管理论--基于国学与东方思维的中国管理理论/当代浙江学术文库》编著者徐井岗。
不同国家、不同民族有着不同的文化底蕴，形成不同的思维模式，引导着不同的行为方式。中国作为世界四大文明古国，五千年精神财富的积淀，根植了中国人华夏文化智能模式，定型了中国人多点曲线思维方式；与西方基督文化下的智能模式，两点直线思维方式有着巨大的差异。所以西方人在制度、规则面前的执行力是一种文化反映、思维走向；而国人在制度、规则面前，是曲线思维，反应不是如何遵守，而是考虑对己会有何损害、应如何规避。从这个意义上说，中国职场的管理，不是制订多少规则制度，而是先理顺人心，管人理心首先是理心，心好便一切都好，在心好基础上去管人、规则化、制度化，这就是人心管理。《人心管理论--基于国学与东方思维的中国管理理论/当代浙江学术文库》据此提出中国管理理论，设计人心管理八大法则，并与中华文化之源《周易》之八卦相对应，每一卦对应一个人心管理法则，八大法则以八卦原理为本，解决人心管理的一个方面，八方合一，人心通顺，管理目标才能得以实现。这就是本书的基本思想、理论、体系和内涵，并以此为本，阐述了如何吸收西方理论为我所用、在实践中如何应用人心管理理论，以及得人心顺人心的前提是识人心――性格分析，对己得以扬长避短，对团队则可取长补短。
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