积分制管理概论
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38
九五品
仅1件
作者李荣,张广科
出版社清华大学出版社
ISBN9787302476122
出版时间2017-07
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数226页
字数99999千字
定价38元
上书时间2024-07-08
商品详情
- 品相描述:九五品
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基本信息
书名:积分制管理概论
定价:38.00元
作者:李荣,张广科
出版社:清华大学出版社
出版日期:2017-07-01
ISBN:9787302476122
字数:280000
页码:226
版次:1
装帧:平装
开本:32开
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编辑推荐
一种创新的管理理念,用奖分和扣分,对员工的能力和业绩进行全方位的考量,全面提升企业员工的积极性,并能控制管理成本.
内容提要
本书介绍了积分制管理这一具有科学性的新型管理体系,从积分制管理体系框架、理论渊源,积分制管理操作方案、积分制管理标杆企业应用案例、积分制管理与现代企业管理工具对接、融汇等几个方面,阐释了积分制管理的理念:即通过用奖分和扣分,对人的能力、工作业绩和综合表现进行全方位量化考核,全面提升了企业用工和激励成本的可控性。积分制管理是一个开放系统,它颠覆了传统管理的思维,力图从根本上解决“管人”这一管理核心问题,是在现有的管理理论基础上的尝试创新。本书适用于各类企业和事业单位的管理者学习积分制管理方法使用,也适合管理理论研究者的参考。
目录
作者介绍
李荣 中国积分制管理的创始人,湖北群艺集团董事长.张广科 教授.博士导师 中南财经政法大学公共管理学院副院长.
序言
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