企业经济利益与社会责任的融合机制

本书基于社会嵌入性与企业意志性视角，分析企业经济利益与社会责任融合的驱动机制，以期离清企业管理层的远见卓识在《慈善法》颁布前后对企业经济利益与社会责任融合程度的影响效应，从地区社会文化与企业社会责任理念双维度阐释社会软实力对企业经济利益与社会责任融合程度的作用机理，刻画社会责任网络、社会责任领导机构对企业经济利益与社会责任融合程度影响效应的关系框架，并构建企业经济利益与社会责任融合机制的政策建议体系。本书的研究为私利与公益调和论、道德资本论、伦理回报论、社会文化准则论等增添了新的经验证据，在社会责任决策维度丰富了社会嵌入理论的研究范畴，为企业软实力的影响效应理论增添了源自社会责任的实证支撑，对社会责任法律供给、企业道德文化营造、社会责任网络构建、企业社会责任供给以及监管机构的企业社会责任供给的底限决策等具有重要的借鉴意义。

周婷婷，北京第二外国语学院财务管理系教授，南开大学管理学博士，华盛顿大学福斯特商学院访问学者。主要研究领域为公司治理、公司金融、社会责任、创新等。先后主持国家自然科学基金、教.部人文社会科学基金，参与国家自科基金重点课题、国家社科基金重大课题等多项纵向课题，参加国务院国资委、银保监会、国务院发展研究中心等多项横向课题。近年来，在《科研管理》、《南开管理评论》、《管理科学》、《管理工程学报》、《外国经济与管理》等管理学重要期刊发表论文三十余篇。担任教.部学位中心专家、教.部考试中心专家，是南开管理评论、外国经济与管理、管理学刊、Nankai Business Review International、Emerging Markets Finance and Trade等期刊的审稿专家，入选2022年度北京市高校优秀青年人才培育计划。

第一章　导论／001第一节　研究背景／001第二节　理论与实际应用价值／004第三节　研究目标与研究内容／005第四节　研究思路与研究方法／010第二章　理论基础与文献综述／013第一节　理论基础／013第二节　企业履行社会责任的动机与影响因素研究／024第三节　企业经济利益与社会责任融合的理论与经验研究／040第三章　企业经济利益与社会责任融合的理论框架与分析／064第一节　企业经济利益与社会责任融合机制的理论框架／064第二节　企业经济利益与社会责任融合层次的理论分析与数据分析／066第三节　企业经济利益与社会责任融合规模的理论与数据分析／094第四章　企业经济利益与社会责任的融合机制研究：基于《慈善法》与管理层远见力的实证分析／098第一节　引言／098第二节　理论基础与研究假设／100第三节　模型设计／105第四节　实证分析／111第五节　结论／118第五章　企业经济利益与社会责任的融合机制研究：基于地区道德文化与企业社会责任理念的实证分析／120第一节　引言／120第二节　理论基础与研究假设／122第三节　模型设计／127第四节　实证分析／133第五节　结论／141第六章　企业经济利益与社会责任的融合机制研究：基于社会责任网络与社会责任领导机构的实证研究／143第一节　引言／143第二节　理论基础与研究假设／145第三节　模型设计／152第四节　回归分析／161第五节　结论／177第七章　结论与政策建议／179第一节　结论／179第二节　管理启示与政策建议／181第三节　研究不足与未来研究展望／183参考文献／185

本书基于社会嵌入性与企业意志性视角，分析企业经济利益与社会责任融合的驱动机制，以期离清企业管理层的远见卓识在《慈善法》颁布前后对企业经济利益与社会责任融合程度的影响效应，从地区社会文化与企业社会责任理念双维度阐释社会软实力对企业经济利益与社会责任融合程度的作用机理，刻画社会责任网络、社会责任领导机构对企业经济利益与社会责任融合程度影响效应的关系框架，并构建企业经济利益与社会责任融合机制的政策建议体系。本书的研究为私利与公益调和论、道德资本论、伦理回报论、社会文化准则论等增添了新的经验证据，在社会责任决策维度丰富了社会嵌入理论的研究范畴，为企业软实力的影响效应理论增添了源自社会责任的实证支撑，对社会责任法律供给、企业道德文化营造、社会责任网络构建、企业社会责任供给以及监管机构的企业社会责任供给的底限决策等具有重要的借鉴意义。

周婷婷，北京第二外国语学院财务管理系教授，南开大学管理学博士，华盛顿大学福斯特商学院访问学者。主要研究领域为公司治理、公司金融、社会责任、创新等。先后主持国家自然科学基金、教.部人文社会科学基金，参与国家自科基金重点课题、国家社科基金重大课题等多项纵向课题，参加国务院国资委、银保监会、国务院发展研究中心等多项横向课题。近年来，在《科研管理》、《南开管理评论》、《管理科学》、《管理工程学报》、《外国经济与管理》等管理学重要期刊发表论文三十余篇。担任教.部学位中心专家、教.部考试中心专家，是南开管理评论、外国经济与管理、管理学刊、Nankai Business Review International、Emerging Markets Finance and Trade等期刊的审稿专家，入选2022年度北京市高校优秀青年人才培育计划。