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作者[美]Otto、Kroeger(奥托.克劳格)、Janet、M.、Thuesen(珍妮特.M.苏森) 著;王善平 译
出版社电子工业出版社
出版时间2016-05
版次1
装帧平装
上书时间2024-08-11
MBTI是世界上流行的性格测试工具,被译为二三十种语言,每年的使用者逾200多万。本书即以MBTI为工具来审视我们自己及他人的性格。MBTI有助于我们与他人达成相互理解,以一种可靠的、积极的方式看待彼此间的差异――不计较处事或具体行为上的是非对错,而致力于理解个人的性格偏好如何对我们自己及其他人产生影响。通过阅读这本书,你可以清晰地认识到,不同性格类型的人会采取不同的方式完成每天的工作。
奥托.克劳格,奥托.克劳格咨询公司(Otto Kroeger Associatcs)创始人,全球知名的MBTI应用专家、演讲者和培训师,同时也是“性格类型专题”畅销书的作者。20多年来,奥托以MBTI为理沦基础,开发了组织发展、变化管理、沟通、团队建设、冲突管理和领导力发展等众多的培训项目。每年精心组织逾50场的MBTI论坛或研讨会。除了培训、咨询、写作,奥托还进行调查研究,使人们更深入地了解性格类型是如何应用在组织和教育系统中的。
王善平,中国地区首位MBTI?中文认证培训导师。自2000年以来,他每年定期举办MBTI?中文认证培训课程,积累了大量的MBTI?专业知识和应用经验。在日常工作中,他始终致力于MBTI?在中国地区的规范使用和推广,并于2003年起在国内组织MBTI?的专业研讨会。他一直从事管理辅导,咨询和培训项目的设计和实施工作,主要的领域是领导力人格基础发展、人际工作关系、员工素质、组织内部沟通,以及跨文化企业管理等。他凭着对中国和西方管理文化的深入理解,在积极引进世界上先进的管理理念时,不断筛选和创新,使这些理念同中国的实际紧密结合。他为众多外企和国企提供领导力评估与发展、沟通和交流、团队与合作、变革管理,以及人才测评等方面的辅导、咨询和培训服务。
目录
第1部分性格观察的理论介绍
第1章以人为本 / 2
“用我们的方式来做这事,你介意吗?”
第2章你是什么性格类型 / 10
“会有人关心我的需求吗?”
第3章性格类型ABC / 17
“请问你能不能用眼睛来找东西,而不是用嘴巴?”
第4章性格类型观察“十诫” / 33
第5章性格类型观察的一条捷径:四种气质 / 37
“嗨,我是NF,我来帮助你们。”
第2部分将性格观察运用到工作中 / 45
第6章领导力 / 46
“我要成为这一整套新技术的专家。”
第7章团队建设 / 68
“在这个问题上,也许我不是能给你提出好建议的
最佳人选。”
第8章问题解决 / 90
“那不是好好的吗?为什么要改变呢?”
第9章冲突处理 / 103
现在,请控制你的情绪!
第10章目标设定 / 116
“如果我真的说出来,会有人听吗?”
第11章时间管理 / 127
“我们没有时间把事情做对,我们只有时间把事情做完。”
第12章聘用和解雇 / 139
“我们怎么才能彼此信任,不会把对方的工作搞砸呢?”
第13章职业道德 / 154
“为什么我们花这么多工作时间来讨论一个并不存在的
问题?”
第14章压力管理 / 167
“现在,就是现在,我们不能束手无策。”
第15章性格类型在销售中的运用 / 180
“让我向你介绍一下割草人俱乐部。”
第16章类型观察朝九晚五 / 192
问:“这本书是关于什么的?”
答:“大概250页吧。”
第17章最后的思考,抓住四个关键点 / 205
第3部分16种性格类型在工作中的表现 / 209
简介 / 210
ISTJ生命的组成者 / 212
ISFJ全身心投入把工作完成 / 217
INFJ发挥激励作用的领导者和下属 / 221
INTJ生活中独立的思考者 / 225
ISTP干起来吧 / 229
ISFP行动胜于语言 / 233
INFP让生活更美好、更温馨 / 237
INTP创造新的生活观念 / 241
ESTP活在当下 / 245
ESFP快乐工作 / 249
ENFP以人为本 / 252
ENTP精力充沛的冒险家 / 256
ESTJ生活中天生的管理者 / 259
ESFJ值得信赖的朋友 / 263
ENFJ循循善诱的说服者 / 266
ENTJ天生的领导者 / 270
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