国企招聘考试全攻略
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69
九五品
仅1件
作者温显章
出版社清华大学出版社
ISBN9787302643975
出版时间2023-08
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
定价69元
上书时间2024-05-16
商品详情
- 品相描述:九五品
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基本信息
书名:国企招聘考试全攻略
定价:69.00元
作者:温显章
出版社:清华大学出版社
出版日期:2023-08-01
ISBN:9787302643975
字数:
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版次:
装帧:平装
开本:16开
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内容提要
《国企招聘考试全攻略:高校毕业生如何找到心仪的好工作》是一本面向国企求职者的专业书籍,旨在帮助读者全面了解国企的招聘流程和考试规范,提高读者的考试技巧和应变能力,帮助考生顺利考入国企。《国企招聘考试全攻略:高校毕业生如何找到心仪的好工作》内容主要分为三篇:篇简单介绍了国企招聘的特点和流程,详细介绍了网上申请的注意事项和需要准备的资料;第二篇详细介绍了行政能力测试、公共基础知识、申论和综合知识的答题技巧和思路;第三篇主要介绍了半结构化、结构化、无领导小组讨论三种面试形式的答题技巧和思路。本书提供了丰富的实战案例和详细的真题讲解,让读者能够更好地掌握考试内容和应对方法,取得优异的成绩。《国企招聘考试全攻略:高校毕业生如何找到心仪的好工作》适合有意向进入国企的求职者阅读,包括高校毕业生和社会在职人员等。无论是哪个领域的人才,只要有志于进入国企,本书都会给您带来实实在在的帮助。
目录
篇 初步了解国企招聘章 初步了解国企 2节 国企分类 2第二节 国企招聘特点 9第三节 国企招聘流程 10第二章 入职国企从网上申请开始 13节 网上申请筛选的两个环节 13第二节 网上申请填报的五项准备 15第三节 客观信息的填写技巧 18第四节 主观信息的填写技巧 19第五节 简历填写的三大技巧 23第二篇 国企招聘笔试知识第三章 行政能力测试——言语理解 27节 中心理解题 27第二节 细节判断题 33第三节 词句理解题 35第四节 语句排序题 37第五节 语句填空题 38第六节 接语选择题 40第七节 选词填空题 41第四章 行政能力测试——判断推理 45节 图形推理题 45第二节 定义判断题 54第三节 类比推理题 57第四节 逻辑判断题 63第五章 行政能力测试——资料分析 70节 常见概念 71第二节 统计术语 72第三节 速算技巧 74第四节 高频考点之基础增长率 75第五节 高频考点之特殊增长率 80第六节 高频考点之基期量 83第七节 高频考点之增长量 85第八节 高频考点之比重 89第九节 高频考点之平均数 95第十节 高频考点之综合分析 98第六章 行政能力测试——数字推理 103节 数字推理概述 103第二节 数字推理之高频题型 105第七章 行政能力测试——数量关系 115节 数量关系之基础计算 115第二节 数量关系之大小比较 119第三节 数量关系之工程问题 120第四节 数量关系之比例问题 122第五节 数量关系之浓度问题 124第六节 数量关系之行程问题 125第七节 数量关系之其他题型 127第八章 公共基础知识 134节 时事热点 134第二节 政治知识 136第三节 历史知识 137第四节 科技常识 138第五节 其他知识 139第九章 申论知识 141节 申论高频考点之单一题 142第二节 申论高频考点之综合题 147第三节 申论高频考点之公文题 150第四节 文章写作 157第十章 综合知识 164节 专业知识 165第二节 行业知识与企业知识 169第三篇 国企招聘面试知识第十一章 面试之半结构化问题 174节 个性特征类问题 174第二节 行为经历类问题 177第三节 求职动机类问题 180第十二章 面试之结构化问题 183节 社会现象类问题 183第二节 态度观点类问题 188第三节 组织管理类问题 192第四节 应急应变类问题 197第五节 人际关系类问题 201第十三章 面试之无领导小组讨论 206节 无领导小组讨论理论知识 206第二节 无领导小组讨论环节 212第三节 无领导小组讨论五大角色 219第四节 无领导小组讨论常见问题巧解 223后记 225
作者介绍
顾问简介 雷朝滋科学技术与信息化司司长、中国产学研合作促进会副会长曾任国家科技司副司长、教育信息化推进办公室副主任;曾先后担任人事司综合处处长、科技司副司长、广东省教育厅副厅长、科技厅副厅长、广东省产学研合作领导小组办公室副主任、全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心主任。在人力资源开发与管理、产学研结合等方面有深厚积累,曾在《四川大学学报》《遗传学报》《中国高教研究》《人民教育》《中国高等教育》《教育管理研究》《研究与发展管理》《科学学与科协技术管理》《学习与研究》等期刊发表学术论文30余篇;参与研究起草了《教师职务条例》等重要政策法规。主编简介温显章曾就职于福建省福州市台江区教育局,现任有见副总经理,曾先后担任有见教研助理、教研主管、教研总监;对于体制内就业及选人、用人、育人有深刻的见解,帮助数万名大学毕业生通过公开招考进入体制内就业。
序言
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