中国医院人才管理
￥ 22.04 3.2折 ￥ 69 九五品
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作者韩根东,张铁山
出版社北京大学出版社
ISBN9787301333815
出版时间2022-09
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数292页
字数99999千字
定价69元
上书时间2024-05-06
商品详情
- 品相描述：九五品
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基本信息
书名:中国医院人才管理
定价：69.00元
作者:韩根东,张铁山
出版社：北京大学出版社
出版日期：2022-09-01
ISBN：9787301333815
字数：333000
页码：292
版次：
装帧：平装
开本：16开
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本书是关注人才持续成长、职业持续发展、医院与人才价值共生、医院人才效能持续进化发展的理论研究成果。本书理论与实践并重，通过田野调查与实证研究，为医院主动改革创新，谋划人才的高质量发展提供循证决策依据。
内容提要
本书基于实证的问卷调查、深度访谈及案例分析，提出了泛医政管理新思维、医院人才管理生态观、人才管理进化论与学科健康度等理论观点和模型，从人才选拔、任用、激励、培育、保留、继任等六个环节，重点围绕人才的“使用”与“培养”，从“医院”和“个体”两个方面，从“管理”和“治理”两个维度，从“医院战略、部门协同、个体激发”三个层级提出了人才管理的创新应用指引，研创了简单实用的“胜任力”“成长力”“进化力”人才管理模型，提出了医院人才管理“进化优势”理论与方法，为各级医疗机构人才管理实践提供了有力支撑，是一部具有理论与实践指导意义的著作。以人为本，促进人的全面发展，创优全生命周期人才服务生态链，赋能每一个平凡而努力的个体，为公立医院改革与高质量发展提供人才保障技术支撑是本书的价值追求。
目录
章 人才管理医院创新发展 / 1 节 聚人才之势, 应未来之变 / 3 第二节 站在巨人肩膀上看人才管理 / 16 第二章 人才管理的泛医政理念 / 27 节 医院治理新趋势 / 29 第二节 泛医政管理新思维 / 43 第三节 医院人才管理新内涵 / 55 第三章 人才管理生态调查 / 65 节 人才管理基线调查 / 68 第二节 人才管理发展报告 / 76 第三节 人才管理优化建议 / 84 第四章 人才管理的政策趋势 / 95 节 中国之治下的人才发展观 / 97 第二节 繁荣人才生态共创行业新价值 / 102 第三节 现阶段我国人才管理地方实践 / 111 第五章 人才选拔、任用与激励 / 121 节 人才盘点: 洞察人才基线的“必修课” / 123 第二节 人才选拔: 人岗匹配, 人事相宜 / 136 第三节 人才任用: 激活“胜任力” / 142 第四节 人才激励: 提升人效 / 155 第六章 人才培育、保留与继任 / 161 节 人才培育: 构建人才“成长力” / 163 第二节 持续专业发展: 激活人才“进化力” / 179 第三节 人才管理提升学科健康度 / 190 第七章 实践 / 193 节 高端访谈“院长说” / 195 第二节 实践“十锦囊” / 215 第八章 医院人才管理方法论 / 241 节 悟“道” ———医院人才管理五大新思维 / 243 第二节 明“法” ———医院人才管理生态全景图 / 248 第三节 取“势” ———EAP 人才价值赋能与CPD 管理进阶 / 249 第四节 成“器” ———医院岗位胜任力魔方 / 254 第五节 用“术” ———医院人才三大核心能力 / 258 参考文献 / 269 后记 / 273
作者介绍
韩根东 《中国医院人才管理》课题组组长，首席管理学家。长期从事医院管理、卫生政策理论研究与实践工作。是国内较早从事现代医院管理制度研究的学者与实践者，CPD管理进阶课程暨公立医院院长及后备人才职业化管理培训项目创始人兼首席专家。近年来，先后主编出版《青年医师成长手册》《临床情景模拟教学培训教案》《孕产期全面心理健康促进共识》等十多部学术专著和专业教材。研究方向为医院发展战略与决策、领导特质与行为分析、医院人力资源管理。张铁山 医学博士，中日友好医院信息部主任。CPD管理进阶课程暨公立医院院长及后备人才职业化管理培训项目授课专家。具有在医疗、行政、运营、基建、信息管理等多岗位工作经历。作为《中国医院人才管理》课题组副组长、核心专家，牵头完成了人才管理的理论创新、实证调查及系列工具模型构建工作。研究方向为社会医学与卫生事业管理。
序言
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【封面】
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