人力资源操作与风险规避指引手册
￥ 6.76 0.9折 ￥ 75 九五品
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北京通州
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作者程向阳等编著
出版社北京大学出版社
ISBN9787301180716
出版时间2011-01
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数421页
定价75元
上书时间2024-04-30
商品详情
- 品相描述：九五品
- 商品描述
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基本信息
书名:人力资源操作与风险规避指引手册
定价：75.00元
作者:程向阳等编著
出版社：北京大学出版社
出版日期：2011-01-01
ISBN：9787301180716
字数：
页码：421
版次：5
装帧：平装
开本：12开
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编辑推荐
新、全、实用的员工管理与劳动法规风险控制必备工具书。
内容提要
《人力资源操作与风险规避指引手册》是国内权威专家为人力资源从业者撰写的专业书籍，内容实用、科学、有效。首版面世一年多以来，市场反响强烈。作者综合了读者反馈，针对人力资源工作中出现的新问题，推出更加适用、全面的第二版。 书中内容涵盖了人力资源管理工作中的重点与难点，如人力资源重要法规、人力资源制度操作与风险规避、员工关系管理规划与实施等，为人力资源从业者提供了一套科学实用的操作流程参考标准，以帮助他们合理制定人力资源制度，有效地规避人力资源管理的法律风险，提高人力资源管理水平。书中提供的各种表格、模板，可以拿来就用，为人力资源从业者节省大量的时间和精力，起到事半功倍的效果。 本书既是人力资源管理的制度大全，又是人力资源从业者的案头工具书，时常翻阅，可让工作更加得心应手。
目录
前言篇 人力资源常用法规速查 一、劳动合同 二、工作时间与休假 三、工资福利 四、工伤保险 五、工会第2篇 人力资源相关合同及协议样板 一、入职承诺书 二、劳动合同 三、保密协议 四、竞业限制协议 五、通用员工手册 六、国有企业员工手册 七、合资企业员工手册 八、高等学校毕业生就业协议书 九、劳务协议书 十、离职协议书 十一、培训合同 十二、劳务派遣服务协议第3篇 人力资源常用表格样板第4篇 人力资源管理制度设计原则及样板第5篇 人力资源制度操作指引与风险规避提示第6篇 员工关系管理规划与实施指引附录 人力资源相关法规一览
作者介绍
程向阳，国内首位具有世界500强人力资源管理经验的劳动法专家，现任中国劳动争议网与中国人力资源外包总经理，中国劳动法学研究会理事，北京市劳动与社会保障法学研究会常务理事。曾在卡夫（Kraft）食品等国际知名跨国公司长期从事培训及人力资源管理工作。
序言
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【封面】
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