职业生涯管理
￥ 7.36 1.6折 ￥ 46 九五品
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作者(美)格林豪斯,(美)卡拉南,(美)戈德谢克 著,王伟 译
出版社清华大学出版社
ISBN9787302120070
出版时间2006-01
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数387页
字数99999千字
定价46元
上书时间2024-05-03
商品详情
- 品相描述：九五品
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基本信息
书名:职业生涯管理
定价：46.00元
作者:(美)格林豪斯,(美)卡拉南,(美)戈德谢克 著,王伟 译
出版社：清华大学出版社
出版日期：2006-01-01
ISBN：9787302120070
字数：571000
页码：387
版次：1
装帧：平装
开本：16开
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内容提要
目录
第Ⅰ篇 职业生涯管理过程的理论与应用 章 职业研究导论 不断变化的工作形势 职业概念的定义 理解职业生涯管理的必要性 小结 作业 讨论题 注释 第2章 职业生涯管理模型 职业生涯管理模型综述 有关职业生涯管理过程的理论研究 职业生涯管理是一个持续的过程 有效职业生涯管理的评价指标 小结 作业 讨论题 注释 第3章 职业生涯管理模型的应用：职业探索的导向 读者练习须知 职业探索的类型 自我探索 有效进行自我探索的技术 整合后的职业计划体系 受到企业支持的自我探索计划 非正式的自我探索 小结 作业 讨论题 注释 第4章 职业生涯管理模型的应用：目标、战略及其评价 确定职业目标 对企业和员工来说，确定职业目标的含义 职业战略 职业评估 职业生涯管理：正式行为和非正式行为的混合体 小结 作业 讨论题 注释第Ⅱ篇 职业开发阶段 第5章 职业发展综述 成年人的生命发展 职业发展阶段 小结 作业 讨论题 注释 第6章 职业选择：准备就业 职业选择的理论 有效进行职业选择的指南 小结 作业 讨论题 注释 第7章 进入组织 进入组织的理论 进入组织过程的作用 进入过程中的组织行为 进入过程中的个人行为 小结 作业 讨论题 注释 第8章 职业初期：立业与成就 立业时期 立业时期组织的行为 立业时期个人的行为 取得成就时期 取得成就时期的组织行为 取得成就时期的个人行为 职业初期的时间界定问题 小结 作业 讨论题 注释 第9章 职业中期和职业晚期 职业中期 提高、维持工作效率或停滞不前 职业中期的组织行为 职业中期的个人行为 职业晚期 职业晚期的组织行为 小结 作业 讨论题 注释第Ⅲ篇 当代职业生涯管理问题 0章 工作压力 工作压力综述 压力的来源和后果 克服压力需要社会的支持 小结 作业 讨论题 注释 1章 职业生涯管理对解决工作与家庭之间矛盾的作用 2章 对多样性进行管理 3章 企业家职业第Ⅳ篇 工作组织中的职业生涯管理 4章 人力资源的支持制度 5章 组织中的职业生涯管理制度 6章 职业生涯管理结束语
作者介绍
序言
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【封面】
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