女性管理学概论 上册
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42
九五品
仅1件
作者郭丽双 著
出版社清华大学出版社
ISBN9787302259848
出版时间2011-10
版次1
装帧平装
开本16开
纸张胶版纸
页数403页
字数99999千字
定价42元
上书时间2024-04-24
商品详情
- 品相描述:九五品
- 商品描述
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基本信息
书名:女性管理学概论
定价:42元
作者:郭丽双 著
出版社:清华大学出版社
出版日期:2011-10-01
ISBN:9787302259848
字数:464000
页码:403
版次:1
装帧:平装
开本:16开
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内容提要
《女性管理学概论(上册)》统筹了管理学和女性学两大学科,从学术的角度对女性管理进行了系统的研究,全书以厚实的管理学和女性学理论与资料为支撑,为系统、全面、深入地研究女性管理范畴的课题,提供了有益的指引。它为所有对女性管理者和女性管理行为或是关心管理的女性提供了一个广阔而严肃的平台,指引出一些四通八达的路径,奉献出许多翔实可靠的参考。对于充满探索热情的读者来说,这本书是不可多得的忠实而可靠的向导,像一位谦逊而知心的朋友,在我们进入女性管理学领域伊始,便与我们分享一幅宝贵的地图和一个窥视全貌的窗口,以防我们迷路,更激发我们的想象,并让我们求知的心因此稳健而开阔。
目录
篇 崛起与代价章 女性学的发展与基本原理节 女性学的发展第二节 女性学的定义及研究范畴一、女性学的定义二、女性学的研究范畴第三节 女性学与相关学科的关系一、女性学与生理学二、女性学与心理学三、女性学与生态学四、女性学与哲学五、女性学与政治学六、女性学与经济学七、女性学与社会学八、女性学与法学第四节 女性学的基本原理一、女性的性别属性二、女性地位三、性别视角四、人文视角与平等和谐视角五、女性发展与社会发展第二章 管理学的发展与基本原理节 管理思想及管理学的形成与发展一、古代管理思想二、近代管理理论三、管理学中的行为科学与组织理论第二节 管理学研究的对象、特点和内容一、管理学研究的对象二、管理学研究的特点三、管理学研究的内容第三节 管理学的基本原理一、系统原理二、整分合原理三、封闭原理四、反馈原理五、弹性原理六、人本原理七、能级原理八、动力原理九、行为原理十、效益原理十一、边际原理十二、可行性原理十三、优化原理第三章 女性管理与女性管理者节 女性管理一、中国劳动女性的管理二、世界各国劳动女性的管理第二节 女性管理者一、中国女性管理者二、外国女性管理者第四章 女性管理学的研究对象、基本内容及理论渊源节 女性管理学的研究对象一、女性管理中各要素的合理配置二、女性管理中各种关系的协调三、女性管理中的管理过程四、女性管理中的管理体制与运营方式第二节 女性管理学的基本内容一、女性管理学研究对象的基本理论二、女性管理思想发展沿革及理论渊源三、女性管理学的基本理论四、现代女性管理的特征及发展趋势……第五章 古代西方国家女性管理第六章 古代中国女性管理第七章 近现代西方国家女性管理第八章 近现代中国女性管理第二篇 女性管理者第九章 管理者的要素禀赋第十章 女性管理者组织能力禀赋第十一章 女性管理者协调能力禀赋第十二章 女性管理者决策能力禀赋第十三章 女性管理者责任能力禀赋第十四章 女性管理者与男性管理者的性别差异第十五章 女性管理者思维方法与男性的异同第十六章 女性管理者领导力与男性的异同第十七章 女性管理者博弈力与男性的异同第十八章 女性管理者细节执行力与男性的异同第三篇 女性管理第十九章 女性的人本管理第二十章 女性的柔性管理第二十一章 女性的责任管理第二十二章 女性的效益管理第二十三章 女性管理流程——计划第二十四章 女性管理流程——组织第二十五章 女性管理流程——人力资源管理第二十六章 女性管理流程——领导第二十七章 女性管理流程——控制第二十八章 现代女性管理方法第二十九章 现代女性管理技术第三十章 现代信息技术与女性管理第三十一章 女性创业管理——女性创业要素禀赋第三十二章 女性创业管理——女性创业机会定夺与风险控制第四篇 走向辉煌的女性管理第三十三章 女性经济管理第三十四章 女性文化教育管理第三十五章 女性文化传媒管理第三十六章 女性文化活动嬗变及文化产业管理第三十七章 女性参政与女性管理第三十八章 女性管理与公共政策嬗变第三十九章 女性管理与人类和谐参考文献
作者介绍
序言
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