组织设计实战
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湖北武汉
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作者周锋, 孙科柳著
出版社电子工业出版社
ISBN9787121436291
出版时间2022-08
装帧平装
开本其他
定价79元
货号4130133
上书时间2024-11-15
商品详情
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作者简介
"周锋，管理咨询顾问，人力资源管理专家。中南大学特聘讲师，湖南省人力资源协会副会长。曾就职于华为，以及三一重工等上市公司，任职华为期间获品牌个人、品牌团队奖。现为远大住工集团人力资源中心总经理、远大学院院长、HRmaker人力资源系统总架构师。
作为人力资源管理专家，在组织变革、人力资源管理信息化、干部管理、管理者赋能、团队执行力等方面具有丰富的理论和实战经验。长期致力于华为管理方法和工具的创新运用，曾在三一重工、远大住工集团开展过卓有成效的管理变革实践。"
目录
当今世界, 唯一不变的, 只有改变本身。一个组织要想生存、发展与壮大, 就要随着内外部环境的变化适时调整它的目标和结构。本书按照企业组织能力建设的基本规律, 融合作者的咨询项目经验, 同时借鉴华为、腾讯、阿里巴巴、小米、格力等优秀企业的实践案例, 详细阐述了从组织诊断到组织设计的系统方法。本书包括认知组织能力、组织诊断与分析、业务战略与组织、管控与授权机制、运营与价值创造、组织架构与分工、流程体系与权责、绩效与价值创造、文化与制度体系九个部分的内容。
内容摘要
当今世界，专享不变的，只有改变本身。一个组织要想生存、发展与壮大，就要随着内外部环境的变化适时调整它的目标和结构。本书按照企业组织能力建设的基本规律，融合作者的咨询项目经验，同时借鉴华为、腾讯、阿里巴巴、小米、格力等很好企业的实践案例，详细阐述了从组织诊断到组织设计的系统方法。本书包括认知组织能力、组织诊断与分析、业务战略与组织、管控与授权机制、运营与价值创造、组织架构与分工、流程体系与权责、绩效与价值创造、文化与制度体系九个部分的内容。本书可作为企业中高层管理者、组织发展专家以及管理咨询人员的参考用书，也可作为企业启动管理变革项目的培训用书。
主编推荐
"如何解决组织能力建设问题，掌握组织建设的方法论？
*认知组织能力
*业务战略与组织
*运营与价值创造
*流程体系与权责
*文化与制度体系
*组织诊断与分析
*管控与授权机制
*组织架构与分工
*绩效与价值创造
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诸多经典的组织诊断、组织设计的理论与方法，结合作者多年的咨询和实践经历，对标华为、腾讯、阿里巴巴、小米、格力等很好企业的实践案例，深入浅出地解读了从组织诊断到组织设计的系统性建设方法，帮助读者深刻理解并能在组织建设工作中熟练运用，助力企业打造组织能力，实现基业长青。"
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