薪酬管理实务
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作者主编吴雪贤
出版社中国人民大学出版社
ISBN9787300312439
出版时间2023-02
装帧平装
开本其他
定价43元
货号4333416
上书时间2024-11-11
商品详情
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商品简介
本书贯彻“以服务为宗旨，以就业为导向” 的职业教育方针，建立了“以工作项目为导向，用工作任务进行驱动，以行动体系为框架，以典型案例情境为引导”的教材体系，全书包含3个模块，8个教学项目，22个教学任务。其中模块一为薪酬入门，含薪酬及福利认知和薪酬调查两个教学项目；模块二为工资发放，含工资发放前的准备、月工资表的制作和月工资发放的后期处理三个教学项目；模块三为薪酬设计，含薪酬体系的设计、典型岗位薪酬方案的设计和员工奖金、津/补贴及福利方案的设计，涵盖了薪酬发放及薪酬设计的基本内容。本书配有丰富的二维码微课视频，方便教学和学生自我学习。
目录
本书贯彻“以服务为宗旨, 以就业为导向” 的职业教育方针, 建立了“以工作项目为导向, 用工作任务进行驱动, 以行动体系为框架, 以典型案例情境为引导”的教材体系, 全书包含3个模块, 8个教学项目, 22个教学任务。其中模块一为薪酬入门, 含薪酬及福利认知和薪酬调查两个教学项目; 模块二为工资发放, 含工资发放前的准备、月工资表的制作和月工资发放的后期处理三个教学项目; 模块三为薪酬设计, 含薪酬体系的设计、典型岗位薪酬方案的设计和员工奖金、津/补贴及福利方案的设计, 涵盖了薪酬发放及薪酬设计的基本内容。
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