人力资源管理最常用的83个工具

图书标准信息

• 作者 严肃 著
• 出版社 中国纺织出版社
• 出版时间 2010-06
• 版次 1
• ISBN 9787506463454
• 定价 37.80元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 352页
• 字数 329千字
• 正文语种 简体中文

【内容简介】

　　“工欲善其事，必先利其器。”对于企业人力资源管理者来说，如果都拥有工作的“利器”——装有许多专业工具“工具箱”，在管理过程中就可以胸有成竹，方便快捷地解决所遇到的各种问题。《人力资源管理最常用的83个工具》收集、整理、编辑了人力资源管理最常用的83种管理工具，并对这些管理工具进行了详细、系统的分析说明。《人力资源管理最常用的83个工具》内容丰富全面，贯穿了人力资源管理的整个过程。每一项管珲工具从“内容概述”、“实用范例”、“分析点评”、“注意事项”四个方面做了立体式、全方位的介绍，力求使读者便捷有效地

【目录】

第一章基本管理工具
工具1：平衡计分卡
工具2：扁平化管理
工具3：标杆管理
工具4：六西格玛理论
工具5：危机管理
工具6：二八法则
工具7：木桶定律
工具8：鲶鱼效应
工具9：马太效应
工具10：目标管理

第二章人力资源规划工具
工具1：人力资源规划
工具2：组织结构设计
工具3：一人力资源需求预测
工具4：职位结构分类工具
工具5：人力资源数量分析工具
工具6：人力资源规划环境分析
工具7：德尔菲法
工具8：人员接续计划法
工具9：人力资源外包

第三章人力资源分析工具
工具1：工作日志法