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管理学实践教程

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作者甘胜军

出版社清华大学出版社

出版时间2022-04

版次1

装帧其他

货号9787302604990

上书时间2024-11-13

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 甘胜军
  • 出版社 清华大学出版社
  • 出版时间 2022-04
  • 版次 1
  • ISBN 9787302604990
  • 定价 49.00元
  • 装帧 其他
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 276页
  • 字数 565.000千字
【内容简介】
本书系统介绍了管理科学的原理、方法、技术、工具及其应用,内容包括:管理的基本概念和理论发展、计划职能、组织职能、领导职能、控制职能、创新职能等。 本书适当精简了管理理论的介绍,贴近管理理论的应用与实践活动。在每个教学任务中安排了“拓展阅读”、“思考训练”、“学习延伸”等动脑、动手的训练。 本书主要供管理类专业本科生使用,也适合作为各级政府部门公务员、企事业单位管理人员、工程技术人员培训的教材和自学参考书。
【作者简介】
甘胜军,男,上海海事大学经济管理学院工商管理系,博士,硕导。主要研究领域:战略管理,邮轮游艇经济。主讲课程有:管理学、人力资源管理、市场营销学、组织行为学、邮轮概论、旅游港口管理、旅游经济学等。
【目录】
第1章管理活动与管理理论

课前阅读

1.1管理活动概述

1.2早期管理思想

1.3管理理论概述

本章小结

第2章管理道德与社会责任

课前阅读

2.1管理与伦理道德

2.2组织的道德管理

2.3组织的社会责任

本章小结

第3章计划工作

课前阅读

3.1计划的概念

3.2计划的类型

3.3计划的编制

本章小结

第4章战略性计划

课前阅读

4.1战略环境分析

4.2战略性计划选择

4.3计划的组织实施

本章小结

第5章决策理论与方法

课前阅读

5.1决策的理论

5.2决策的过程

5.3决策的方法

本章小结

第6章组织设计

课前阅读

6.1组织设计的概念

6.2组织的部门化

6.3组织的层级化

本章小结

 

 

第7章人力资源管理

课前阅读

7.1人力资源计划

7.2员工招聘

7.3员工培训

7.4绩效管理

本章小结

第8章组织变革与文化

课前阅读

8.1组织变革的概念

8.2组织变革的管理

8.3组织文化概述

本章小结

第9章领导理论

课前阅读

9.1领导的概念

9.2领导性格理论

9.3领导行为理论

9.4领导权变理论

本章小结

第10章激励理论

课前阅读

10.1激励概述

10.2内容型激励理论

10.3过程型激励理论

10.4行为型激励理论

本章小结

第11章管理沟通

课前阅读

11.1沟通的概念

11.2组织的沟通

11.3组织的冲突

本章小结

第12章控制的过程

课前阅读

12.1控制的必要性与类型

12.2控制的内容与要求

12.3危机与管理控制

本章小结

第13章控制的方法

课前阅读

13.1预算控制

13.2生产控制

13.3财务控制

13.4综合控制

本章小结

第14章管理的创新

课前阅读

14.1创新的概念

14.2创新的内容

14.3创新的过程

14.4工作流程再造

本章小结

参考文献
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