国际投资协定之公平公正待遇条款研究

图书标准信息

• 作者 姬云香 著
• 出版社 中国社会科学出版社
• 出版时间 2023-03
• 版次 1
• ISBN 9787522713342
• 定价 88.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 232页
• 字数 245千字

【内容简介】

公平公正待遇（The fair and equitable treatment，FET），是国际投资协定的核心条款。本质上，公平公正待遇是为缔约双方创造双赢的局面，但条款表面则体现为限制国家在经济事项上的行动自由。我国缔结的国际投资协定中的公平公正待遇条款存在规定差异大、术语使用不一致、条款在协定中的位置不统一等问题。本书认为，基于我国资本输入和输出大国双重混同身份的考虑，改进我国缔结的国际投资协定中的公平公正待遇条款，应采用“列举”和“协议新增”的方式，这样也能灵活处理国家间差异，平衡保护投资者和东道国利益，是目前较为现实的选择。

【作者简介】

姬云香，女，汉族，中共党员，1979年7月生，甘肃环县人，博士，甘肃政法大学副教授，硕士生导师，主要从事经济法、国际投资法的研究与教学工作。主持完成甘肃省社科规划项目，兰州市社科规划项目，甘肃省高等学校科研项目、甘肃省教育科学规划项目。主编教材一本，发表论文十余篇，文章被人大复印资料全文转载。

 

【目录】

前言

    一  研究背景

    二  问题的提出

    三  已有研究的梳理

    四  研究基本思路

第一章  公平公正待遇条款的性质与价值

  第一节  公平公正待遇条款的形成

    一  公平公正待遇条款的起源与发展

    二  公平公正待遇的条款模式

    三  公平公正待遇条款的发展归因

  第二节  公平公正待遇条款的性质

    一  公平公正待遇条款是倡议性规范

    二  公平公正待遇条款是义务性规范

    三  公平公正待遇条款是可执行性规范

  第三节  公平公正待遇条款的价值体现

    一  公平公正待遇条款承载正义价值

    二  公平公正待遇条款是正义最直接表达

    三  公平公正待遇条款的正义论证模式

  本章小结

第二章  公平公正待遇条款的独立性

  第一节  公平公正待遇与国民待遇、最惠国待遇

    一  公平公正待遇与国民待遇、最惠国待遇的关系概述

    二  公平公正待遇与国民待遇条款

    三  公平公正待遇与最惠国待遇条款

  第二节  公平公正待遇与国际最低待遇标准

    一  公平公正待遇与国际最低待遇标准的理论纷争

    二  公平公正待遇与国际最低待遇标准的实践之争

    三  公平公正待遇与国际最低待遇标准的关系

  第三节  公平公正待遇与其他投资保护条款

    一  充分保护与安全条款

    二  禁止专断或歧视性措施条款

    三  征收与补偿条款

    四  保护伞条款

  本章小结

第三章  公平公正待遇条款的解释

  第一节  公平公正待遇条款的解释原则

    一  国家主权原则

    二  善意原则

    三  可持续发展原则

  第二节  公平公正待遇条款的解释实践

    一  文本解释法

    二  目的解释法

    三  整体解释法

    四  缔约国解释

  本章小结

第四章  违反公平公正待遇条款的情形

  第一节  违反东道国正当程序义务

    一  正当程序义务概述

    二  违反禁止东道国司法不公义务

    三  违反行政程序公正合理义务