突围：打工人逆袭指南

图书标准信息

• 作者 唐英
• 出版社 企业管理出版社
• 出版时间 2023-05
• 版次 1
• ISBN 9787516427255
• 定价 68.00元
• 装帧 其他
• 开本 16开
• 纸张 轻型纸
• 页数 252页
• 字数 232.000千字

【内容简介】

本书作者以毕业后十二年左右的工作笔记的内容为基底，以创业者的视角讲述其在创业过程中积累的实践经验，并给予读者真诚的创业建议和意见，使读者能够更加深入、全面地了解创业领域。
  此外，本书作者还学习、吸收并总结了国内外众多专家学者的研究成果及大量相关文献资料，结合、引用相关书籍、报刊、网站的内容，从多方面剖析成功创业的必要因素，深入分析了各类人群创业的成功路径，提出了普遍适用的方法论，为职场新人、职场精英、创业者等多种定位的人群提供必要的理论及建议。

【作者简介】

唐英

博士，深圳国元文化产业研究院理事长、深圳文化产业园区协会秘书长、原初格物联合创始人。天使投资人、创业导师，任多家高校校外导师。创立的原初格物品牌用户数量达500万人，所投项目收益达20倍，有丰富的创业和股权投资实战经验，同时，致力于实践研究成果总结，发表多篇论文及研究报告。

【目录】

第一章  人生职业选择

第一节　自己选的路，要坚定地走下去

一、30 岁以后的人生，是毕业后前三年决定的

二、选择真的比努力更重要吗

三、不跳出舒适圈就是自我毁灭

第二节　梦想是职业生涯中前进的动力

一、追求事业的心有多大，舞台就有多大

二、兴趣、人岗匹配和胜任力如何匹配

三、选择在哪个城市发展至关重要

第三节　“相信”的力量

一、抓住机遇，强势开局

二、只有登上山顶才能看到另一边的风光

三、百岁人生的 40 年职业生涯

第二章  打工人成长路

第一节　职场初体验

一、纸上得来终觉浅，职场不易须躬亲

二、从四线到一线，从生产线到改革开放的前线

三、职场新人的财务危机

第二节　职场人际关系的艺术

一、第一印象定律

二、主动出击，真诚破冰

三、领导的心思如何猜

第三节　在职场这所大学，到底要怎么学

一、大部分职场人都后悔在大学没有认真学习

二、定目标和微习惯，让学习成为一种习惯

三、搭建好知识框架，一年顶三年

第三章  大转折时代

第一节　构建一支和谐的团队

一、团队里不能只有一种个性和一个声音

二、重新认识那个熟悉的陌生人

三、用人部门都得懂“冰山模型”

第二节　管理者应该始终站在台前吗

一、领导没时间，下属没事做

二、唐僧为什么是领导

三、如何当一个合格的培训师

第三节　业绩是个人和团队的“照妖镜”

一、不会给一个伤心的落伍者发奖

二、“优化”与“被优化”

三、全员举绩才能永葆佳绩

第四章  打工人的突破

第一节　小心碎片时间会碎片你的人生

一、碎片时间拉开人生差距

二、人人都有拖延症

三、你的“懒癌”是早期、中期还是晚期

第二节　努力且坚持

一、治愈“懒癌”的特效处方

二、一万小时天才理论

第三节　工具百般好，不如执行好

一、奇特的一生

二、“应该做”和“必须做”的区别

三、合作才是团队战斗力的根本

第五章  打工人逆袭指南

第一节　谁都会有职业倦怠

一、你职业倦怠了吗

二、你离抑郁症有多远

三、职业倦怠应对策略

第二节　轻创业也许是当今性价比最高的选择

一、大多数企业的组织转型都是泡沫

二、轻创业适用于 90% 的职场人

三、财富四象限

第三节　没有财务自由怎能叫逆袭

一、财务自由路上的“四大天坑”

二、如何走上财务自由之路

三、你在马斯洛需求的第几层

第六章  数字化时代的新追求

第一节　未来已来

一、未来我行我素

二、什么圈层就是什么态度

三、数字时代才是真正的“以人为本”

第二节　如何弄潮数字化

一、数字化转型难吗

二、过去的思维解决不了新问题

三、任何企业都值得用数字化的方式再玩一遍

第三节　数字化转型那些不得不知的事

一、数字化转型的好处

二、个人也可以数字化转型

三、数字化转型路上“三大天坑”