• 做一名幸福的教师
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做一名幸福的教师

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作者刘正荣、隗金枝、李梦莉 编

出版社漓江出版社

出版时间2014-12

版次1

装帧平装

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品相描述:全新
图书标准信息
  • 作者 刘正荣、隗金枝、李梦莉 编
  • 出版社 漓江出版社
  • 出版时间 2014-12
  • 版次 1
  • ISBN 9787540773588
  • 定价 48.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 388页
  • 字数 440千字
  • 正文语种 简体中文
【内容简介】
  《做一名幸福的教师》从一线中小学教师的职业特点和工作内容出发,运用心理学﹑管理学的理论,从自我成长、学生管理、课堂教学、教育科研、学校发展等多角度论述分析,全面地构建了教师如何在自己的职业发展中获得幸福的原理、途径和方法,涵盖了教师职业的各个方面。教师通过阅读《做一名幸福的教师》,基本上就能解决自己职业生涯的常见困惑问题。《做一名幸福的教师》可操作性强,是提高教师教育教学水平的工具性图书。希望通过《做一名幸福的教师》的出版,使广大中小学教师能对幸福有一个全面的有益的认识,帮助广大教师获得职业幸福感并享受教育人生。
【作者简介】
  刘正荣,教授。现任中国青年政治学院心理研究所副所长,兼任中国智慧工程研究会副秘书长、全国教育行政管理学术委员会副秘书长。长期从事中小学教师的职业成长研究和青少年青春期教育研究。曾主持国家级“十五”课题《中国校长行为研究》、参与主持全国教育科学规划“十一五”课题《研训一体教师成长模式研究》、现主持中国教育学会“十二五”规划课题《中小学整体课堂管理模式的理论与实践研究》工作。主要著作:《一线班主任工作法》《中小学班主任班务通应用系统》《中小学班主任职业生涯规划手册》等二十余部。创办了“一线教育教育家”讲坛。
  
  隗金枝,北京房山中学高级教师。全国优秀班主任、全国优秀教师,北京市班主任研究会副理事长,北京市第十一届党代会代表。在多年的班主任工作中,形成了与时代发展相适应的育人目标和富有特色的育人途径。尝试的系列主题教育活动、班级自主管理、志愿者服务等社会实践活动,促进了学生的健康成长,受到社会各界的广泛好评。
  
  李梦莉,中学高级物理教师。北京市师德标兵,北京市三八红旗手,“李梦莉班主任工作室”主持人。担任班主任20年,所带班级多次被评为区优秀班集体,2007年起所带班级先后被评为区优秀团支部,市五四红旗团支部,2009年成为全国唯一获得全国五四红旗团支部称号的中学团支部。
【目录】
第一章教师的幸福公式
第一节幸福是教师应有的一种能力
一、中小学教师的工作现状
二、幸福是一种能力
第二节情感:幸福的源泉
一、激情来自正确的学生观
二、教师的情感修炼
第三节科学:幸福的基石
一、教师的科学素养
二、中小学教师科学精神素质培养的方法
第四节艺术:幸福的境界
一、教师是最好的教材
二、善于“规范”和“约束”
三、善于“点燃”和“激发”
第五节研究:幸福的途径
一、研究型教师的基本特征
二、幸福地研究与研究的幸福

第二章自我成长:做好自己的职业规划
第一节教师职业生涯规划的基本内涵
一、职业与教师职业的概念
二、教师职业生涯的内涵
三、教师职业生涯发展阶段
四、职业发展理论与教师职业发展
五、教师职业发展规划
第二节分析自身优势与劣势
一、自身优势与劣势分析的内容与方法
二、调整与定位
第三节了解我们的工作环境
一、工作环境分析内容与方法
二、调整与变化
第四节自我定位
一、教师职业定位的含义
二、教师职业定位的核心标准
第五节教师职业生涯规划方案的编制
一、确立自己的职业发展目标
二、制定行动方案
三、职业生涯规划方案的撰写与修改
四、《中小学教师职业生涯规划方案》的修改
第六节职业生涯规划方案的实施
一、实施前的准备
二、具体行动
三、职业生涯规划的反馈与评估
四、职业生涯规划实施中可能遇到的困难与策略

第三章班级管理:从技巧到技术
第一节知己知彼-分析与研究学生的技术
一、学生基本信息分析
二、学生的纪律问题分析
三、学生的学习问题分析
四、学生的心理和品德问题分析
第二节预防甚于矫正——班集体教育的技术
一、班集体教育的主要内容
二、班集体教育的主要技术举例
第三节学生日常行为规范训练
一、学生日常行为规范训练方法
二、教师要做学生行为规范训练的示范者
第四节教师沟通的技术策略
一、与任课教师的沟通
二、与学生家长的沟通
三、与学生的沟通

第四章课堂管理:从局部到整体
第一节整体课堂管理:课堂管理的方向
一、新课程改革需要进行整体课堂管N
二、整体课堂管理的内容与特点
第二节整体课堂管理的内容与策略
一、课堂研究
二、课堂设计
三、课堂创建
四、课堂评估
五、课堂升华
第三节整体课堂管理策略的应用举例
一、为学生创建一个安全的课堂
二、创建团结紧张,严肃活泼的课堂
三、课堂研究的实施策略
四、课堂设计的实施策略
五、课堂创建的实施策略
六、整体课堂管理中的德育渗透

第五章步入研究殿堂:教师的写作与微观课题研究策略
第一节教育日志的写作方法
一、教育日志的主要内容
二、写作时注意事项
第二节教育叙事的写作方法
一、教育叙事的基本特征
二、教育叙事的类型
三、教育叙事的基本内容框架
四、教育叙事写作中应注意的问题
第三节教育案例的写作方法
一、教育案例的基本特征
二、教育案例的结构
三、教育案例写作中应注意的问题
第四节教育反思的写作方法
一、反思的内容
二、如何撰写反思
第五节教育论文的写作方法
一、论文的基本结构
二、论文写作的基本技巧
第六节微观课题的研究方法
一、中小学教育科研的特点
二、微观课题研究的步骤
三、微观课题研究的方法

第六章校本管理:学校发展的根本
第一节学校发展计划
一、学校发展计划的内涵
二、学校发展计划的编制
第二节教师专业发展管理
一、校长要做拉动教师专业发展内需的高手
二、建立健全教师发展机制
第三节学校教学管理
一、教学管理的任务和目标
二、学校教学管理的基本策略
第四节学校的财产管理
一、固定资产管理
二、财务管理
三、后勤管理
第五节学校的危机管理
一、学校危机的分类
二、学校危机管理的基本原则
三、学校危机处理的策略
四、学校危机后的法律责任
五、案例分析
延伸阅读:《学生校园伤害事故处理办法》
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