乡村教师激励问题研究

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天津西青

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作者周兆海

出版社中国社会科学出版社

ISBN9787522730042

出版时间2024-03

装帧平装

开本16开

定价119元

货号1203241660

上书时间2024-10-23

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商品描述: 目录
第一章导论

第一节研究缘起

第二节研究问题

第三节研究意义

第二章文献回顾

第一节文献的总体概述

第二节乡村教师激励的问题表现

第三节乡村教师激励问题的归因研究

第四节乡村教师激励问题的对策研究

第五节教师激励的国外经验与研究

第六节文献的简要评论

第三章理论准备

第一节核心概念

第二节理论基础

第三节指标设计

第四章研究设计

第一节研究框架

……

内容摘要
如何激发教师的教学能动性与创造性，让其专注于提升学生的学业水平，是当前乡村教师队伍建设的重中之重。基于对调研数据的城乡比较发现，乡村教师在职业满意度、职业荣誉感和教学成就感等方面的正向比例较高，但对职业提供的满意度偏低；乡村教师在工作积极性方面的正向比例较高，但超过半数的乡村校长认为所在学校教师积极工作的比例在“20%及以下”；在工作积极性的影响因素方面，村屯教师认为最主要的三项是“薪酬待遇”“非教学性工作量”和“学校管理方式”，而乡镇教师认为是“薪酬待遇”“职称晋升”和“生源质量”。鉴于此，应制定以关怀为核心的乡村教师激励政策，进一步规范岗位职责、提升薪酬待遇、改革职称晋升机制和改进专业发展引领体系等。

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