儒家人才管理
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天津西青
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作者蔡文著
出版社经济管理出版社
ISBN9787509665480
出版时间2019-06
装帧平装
开本16开
定价88元
货号1202095002
上书时间2024-10-19
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商品详情
- 品相描述：全新
- 商品描述
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目录
章导论
节问题的提出
第二节研究意义
第三节人才管理研究综述
第四节儒家人才管理思想框架
第二章儒家人性观
节性善论
第二节性恶论
第三节其他人性观
第三章儒家选人观
节儒家选人概述
第二节儒家选人之法
第三节儒家选人实践及其应用
第四章儒家育人观
节儒家育人概述
第二节儒家育人之法
第三节儒家育人实践及其应用
第五章儒家用人观
节儒家用人概述
第二节儒家用人之法
第三节儒家用人实践及其应用
第六章儒家留人观
节儒家留人概述
第二节儒家留人之法
第三节儒家留人实践及其应用
参考文献
内容摘要
中国是一个由儒家思想占据统治地位长达2000多年的国家，儒家思想是中华民族基本的主流价值观，对绝大多数人的思想与行为都产生了深远的影响。在这一背景下，要探究我国人才管理问题，就必须了解影响中国人思想的占有地位的儒家思想文化，同时，儒家管理思想在几千年的发展中业已形成了一套较为完善的、适用于中国文化背景下的治国方略及其人才管理思想与具体做法。由此，《儒家人才管理》试图挖掘中国儒家管理这一宝贵的思想资源，以发现“中国智慧”，即以儒家人性论思想精华的剖析为基础，对儒家经典中选人、育人、用人、留人的思想精华进行挖掘与梳理，进而试图呈现一个较为系统的儒家人才管理思想理论体系。
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