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天津西青
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作者(美)彼得·德鲁克(Peter F.Drucker)

出版社机械工业出版社

ISBN9787111600930

出版时间2019-01

装帧平装

开本16开

定价89元

货号1201789274

上书时间2024-10-17

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译者序


前言


访谈录关注后商业社会/1


部分经济


章触手可及的未来/15


第2章经济学的缺陷/25


第3章跨国经济/31


第4章从国际贸易到国际投资/37


第5章美国出口额剧增的背后/42


第6章低工资:不再是竞争利器/46


第7章20世纪90年代欧洲的生存之道/51


第8章美日贸易需要反思/56


第9章日本战后的强大竞争武器/60


0章对日本及日本人的误解/65


1章拯救拉美,拯救美国/71


2章墨西哥的杰作/76


第二部分人


3章生产率的新挑战/85


4章企业领袖的神秘色彩/102


5章领导艺术:少说多做/106


6章人员、工作与城市的未来/110


7章蓝领工人的地位下降/115


8章工作规则与职位说明的终结/121


9章把官员变成经理/126


第三部分管理


第20章未来的管理者:主要趋势/133


第21章管理上司的艺术/140


第22章困扰美国汽车业的真凶/145


第23章日本企业的新战略/152


第24章走动式管理:走出公司/159


第25章企业文化:绝非鸡肋/165


第26章不断降低成本:长期策略/171


第27章非营利组织带给企业界的启示/176


第28章非营利组织治理:成功教程/188


第29章非营利组织的深远革命/197


第四部分组织


第30章公司治理/205


第31章营销四课/221


第32章未来公司:从“着装”看企业成功/226


第33章企业绩效的五大指标/232


第34章研发:最好由商业驱动/237


第35章卖掉收发室:20世纪90年代的外包/243


第36章有效研发的10条规则/247


第37章企业联盟的发展趋势/253


第38章资本主义危机:谁来负责/258


第39章新的生产理论/265


后记20世纪90年代和更远的未来/282


内容摘要
以信息为基础的组织的出现,对系统性创新和企业家精神的需求,要求未来的管理者具备全新的素质。彼得·德鲁克至今仍是世界上很具影响力的管理思想家,并受到越来越多的重视,那些试图正确应对世界变革的商界和经济学家都会竖起耳朵认真倾听这位智者的声音。

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