人员素质测评
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作者王淑红主编
出版社北京大学出版社
ISBN9787301337189
出版时间2023-03
装帧平装
开本其他
定价59元
货号4316756
上书时间2024-10-17
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商品详情
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商品简介
《人员素质测评》（第二版）被评为“十二五”普通高等教育本科国家规划教材。本书理论知识与实践操作相结合，引入了人员素质测评技术的发展新进展，并运用实际案例帮助读者理解。本书逻辑结构清晰，案例材料丰富，对部分章节内容进行了调整和修订，更新好补充了案例和阅读材料，反映人员素质测评学科的新动态。本书专业性和可读性相结合，新版增加了“即测即评”和“补充阅读”内容，读者可以通过扫描文中二维码进行线上测评和阅读补充材料。
作者简介
王淑红，周新军，姜平
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王淑红，现任中南财经政法大学工商管理学院人力资源管理系教授、管理学博士、加拿大圣玛丽大学（Saint Mary's University）和英国考文垂大学（Coventry University）访问学者，管理学会（Academy of Management）会员、中国管理研究国际学会（IACMR）会员、中国心理学会会员，中南财经政法大学教学督导员。
首批国家ji线上一流课程《组织行为学》主讲人（该课程入选中宣部“学习强国”平台）。湖北省高校省级教学团队《人力资源管理系列课程》负责人。出版管理学专著两部，主编教材两部，主编“十二五”普通高等教育本科国家ji规划教材。发表学术论文五十余篇，主持及参与国家ji、省部级等各级研究课题三十余项；曾获得湖北省高等学校教学成果奖一等奖、中南财经政法大学首届“教书育人”奖、中南财经政法大学本科教学奖一等奖、中南财经政法大学教师讲课竞赛一等奖、首届湖北省高校教师教学创新大赛三等奖、湖北省优秀博士论文奖等。
周新军，现任中南财经政法大学工商管理学院人力资源管理系讲师，管理学博士，硕士生导师，全国大学生HRM综合能力竞赛理事会常务理事。中国管理研究国际学会（IACMR）会员，湖北省人力资源学会会员。先后在《中国人力资源开发》等杂志上发表论文十余篇，参编教材三部。主持教育部产学合作协同育人项目两项，参与多项国家ji、省级研究课题，长期为企事业单位提供管理咨询和培训服务。
姜平，现任中南财经政法大学工商管理学院人力资源管理系讲师，中国人民大学企业管理博士，美国得克萨斯大学达拉斯分校（The University of Texas at Dallas）访问学者。管理学会（Academy of Management）会员，中国管理研究国际学会（IACMR）会员。在《心理学报》《管理评论》等期刊发表学术论文多篇，另有多篇论文在工业和组织心理学协会（SIOP）年会、中国管理研究国际学会（IACMR）年会等学术会议上公开宣讲。主持或参与多项国家ji、省部级科研课题。担任《科学学与科学技术管理》《外国经济与管理》等期刊审稿人。
目录
本书将传统的测评理论和技术与新近的研究成果及最新实践进展结合起来, 从结构安排到知识点呈现, 都十分注重理论与实践操作的结合; 另一方面, 本书丰富的案例和研究数据便于学生理解测评领域的历史和发展动态, 以进行更有效地实践创新。第三版除对引导案例、补充阅读、案例分析等阅读材料进行更新外, 部分章节内容如测评理论和技术、面试等会结合学科近年发展做适当的补充和删减。
内容摘要
《人员素质测评》（第二版）被评为“十二五”普通高等教育本科国家规划教材。本书理论知识与实践操作相结合，引入了人员素质测评技术的发展新进展，并运用实际案例帮助读者理解。本书逻辑结构清晰，案例材料丰富，对部分章节内容进行了调整和修订，更新好补充了案例和阅读材料，反映人员素质测评学科的新动态。本书专业性和可读性相结合，新版增加了“即测即评”和“补充阅读”内容，读者可以通过扫描文中二维码进行线上测评和阅读补充材料。
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