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【八五品】 不上班的活法

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天津武清
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作者[日]森健 著;何金凤 译

出版社化学工业出版社

ISBN9787122151209

出版时间2013-01

装帧平装

开本32开

定价28元

货号9787122151209

上书时间2024-05-18

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   商品详情   

品相描述:八五品
商品描述
导语摘要
 《不上班的活法》编著者森健。
  1、当脱离上班族之后,你就能够找到适合自己的活法!
  2、不是只有上班才能体现你的价值!
  3、为不想上班的你找一条更好的出路。
在创业过程中,所有的人几乎都有一个共同点,那就是在自己的人生经历中,他们都能够冒着各种风险,投身到自己喜欢的工作中去,并感到很有意思,而这又会成为他们面向未来的动力。听着他们的故事,笔者时而心有戚戚,感到和自己的想法不谋而合。 

商品简介
    *国有句俗语叫做:“365行,行行出状元。”在竞争激烈的今天,很多人都在为自己的生计而发愁,也有很多人为自己在工作中无法施展拳脚而苦恼。很多人在工作中迷失了方向,也有很多人对生活失去了信心……如果说刚才所说的都是对目前的活法一种消极的表现,那么为什么不尝试一下不去上班,但又能让自己活得很好的方法呢? 

作者简介
    森健,1968年出生,毕业于早稻田大学。大学期间开始从事写作,曾为科学杂志、经济杂志、综合杂志的专职记者,现为自由撰稿人。在《月刊文艺春秋》《周刊文春》《AERA》等杂志发表过人物传记、经济报道、科学报道。另外还出版了《就职活动到底为何物?——人事经理给学生的话》《读那些让你变聪明的书!》《人体改造的世纪》等著作。 

目录
章 凭借手艺,活出精彩
1 知遇是福——染匠·青木正明
优衣库时代的手工染色T恤
形式的开始
不做工薪族,工作就要做“自己喜欢的事情”
刻骨铭心的缘分——部分辞职学徒
刻骨铭心的缘分
——第二部分发现自己创业之路的瞬间
完全独立
曲终人散——这并不是手艺人的追求
2 坚持不懈地走自己的路——鞋匠·野岛孝介
立足京都,挑战日本的制鞋文化
剑道受挫的经历导致工作迷茫
入行学艺,学得更快
拜师学艺遇恩师
有了独到之处,及时独立创业
确立好自己的主题目标,并持之以恒
3 走过漫长的迷途,守住最后的堡垒
——皮匠·木下英幸
几经周折后找到的工作
与贵人失之交臂,错过机缘
追求安定和金钱
陷入连煤油都买不起的贫困境地
发么样的信息至关重要
信念和各种尝试

第二章 扎根地方,活出精彩
4 从丰田到小岛之路。只要肯干,无处不精彩
——“巡之环”董事长·阿部裕志
在日本海的小岛上
为什么来到不是自己家乡的小岛
在丰田公司期间,次为了“自己的工作,人生的目标”
这些问题而烦恼
萍水相逢,改变人生
决定行动之前先要制订计划
最初三人一年的收入总共为650万日元
虽然充满不安,但希望在岛上也能挣钱养家,
财源广进
5 发现家乡的新商机——造酒厂商·金城裕子
在冲绳建立朗姆酒制造厂
对冲绳的思念之情浸透到工作中
个人原因加之工作变化,决定成立公司
制定企划不容易,为了实现这个企划更是费尽周折
拼命说服与酒厂生死相关的生命线——酿酒师
得到岛上人们的理解也是难上加难
“有人相助”,才会觉得干劲十足
在地方上,“人”比什么都重要
6 跟着感觉走,功到自然成——建筑家·马场正尊
建筑家建立网站,介绍别具一格的房产项目
上学期间结婚,为了摆脱生活贫困而去上班
做工薪族学到很多东西
今后的自由职业者要认识到利用媒体至关重要
辞掉工作,是因为“看到了自己的未来”
不明白就去问,这样做行得通
如果有十分之一的人和自己想法相同,
这件事就会变成一个工作
“新的工作方式”——自由职业者集体
要想持之以恒,就要坚守自己的美学观和价值观

第三章 创意开店,活出精彩
7 将兴趣嗜好作为工作的原点
——咖啡店老板·桥本彻
客厅式咖啡店的先行者
泡沫时期参加工作,自主创业追求兴趣
兴趣真的能够成为工作吗
辞掉正式工作的理由
是否处于能够创业的时代
顶峰时代成为过去
发呆时突发奇想,罔顾常识开始蛮干
咖啡店受欢迎的原因
撤店中看到的原点
8 人在迷途——职人网·樱井慎也
走过公司创业者之路的男人
现在虽然不错,但还远远不能满足
没有要做的事情,出于厌恶只干了一年就辞职
炒股、代购、进行种种尝试,认真思考
想在全世界销售日本工匠的产品
虽然成立了公司,但没有业务,只能靠打零工过活
从天堂到地狱,债务缠身
不知路在何方,放下工作,周游世界
为什么总是摇摆不定、斗折蛇行呢

第四章 潜心务农,活出精彩
9 曲折与失败都是“梦想的准备期”
——农园主·宫川哲治
追寻“露营地梦想”过程中的农园
从经济泡沫时期的上班族到北国之人
没有任何目标就辞职去了北海道
超前进入环保时代的梦想
因相识之缘更换住处,杂货铺“小树”开门迎客
一定要渡过难关
曲折和失败都是成功之母
时时刻刻要学以致用,做好工作,
在寻梦的道路上不断探索
10 边学习边创立自己的特色品牌
——西式泡菜生产农户·川谷活心
从城市娃到高知县梯田的务农之路
上高考复读班时看到的“方向”
不管怎么说,先学着干再说。但一定要进行
“自我检验”
珍惜“有缘之人”还是放弃“有缘之人”
如何充分发挥自己的与众不同之处
看清自己事业的发展阶段
在工作中感到生活的幸福
11 追根求源回归祖业,做自己想做的事业
——养猪专业户·宫治勇辅
振兴农业的青年带头人
深刻剖析自己所发现的东西
假如“工作=人生”,那么就辞掉工作去干自己
喜欢的事情
从幼稚的商业企划起步
反思投资热,创想新商机
决定不再继续扩大经营
第二个开始
工作是促使自己成长的机会
总结
不上班的活法是什么呢
后记 

内容摘要
    中国有句俗语叫做:“365行,行行出状元。”在竞争激烈的今天,很多人都在为自己的生计而发愁,也有很多人为自己在工作中无法施展拳脚而苦恼。很多人在工作中迷失了方向,也有很多人对生活失去了信心……如果说刚才所说的都是对目前的活法一种消极的表现,那么为什么不尝试一下不去上班,但又能让自己活得很好的方法呢? 

主编推荐
    1、当脱离上班族之后,你就能够找到适合自己的活法!
    2、不是只有上班才能体现你的价值!
    3、为不想上班的你找一条更好的出路。 

精彩内容
 第一章 凭借手艺,活出精彩1知遇是福——染匠·青木正明1967年出生于三重县,东京大学医学部毕业后进入华歌尔公司工作。
工作中与奈良的“益久染织研究所”织染作坊负责人广田益久相识,因此知道了天然染料的美妙之处,最终决定进入广田益久的织染作坊当学徒。
进入染坊之后,有幸见到了手工印染大师前田雨城的作品并为之倾倒,深受感动。经过两年的修炼,于2002年独立创业,成立了“手工染坊”。
优衣库时代的手工染色T恤红叶初染京都御所之时,笔者信步而行,不经意间看到一群中国游客正在兴高采烈地拍照留念。从御所一直往南走,就是笹屋町,在这条街的街口,有一座古色古香的洋房。这座洋房的地基已经有一百五十年的历史,上面的建筑也有七十年房龄了。青木正明所经营的“手工染坊”就在这座建筑的二层。
进门往右望去,摆着几件衣服,这些衣服的颜色在一般服装店很难见
到,有黄蘗色、浅粉红、藤紫色、菖蒲色、灰樱色、柿涩色等日常生活中几乎没有听说过的罕见色彩。这些颜色的T恤、衬衣、披肩、大衣把房间打扮得别具一格。
这些服装的颜色光洁柔和。没有原色那么耀眼华丽,给人一种自然褪色形成的美感。它们都不是用化学染料,而是用纯植物天然颜料染成的。
“这种服装的色调既丰富又漂亮吧?因为是纯手工染色,即使想要做出完全一样的颜色,也会多多少少有些差别。但是,正是因为这样,有时候效果反而更好。”青木手里拿着商品,解释说。
“这件T恤是有机棉制成的,编织方法也略有不同。您看,是不是稍微有些凹凸感?这是因为加入很多不匀纱,才会有这么好的触感。”青木一头长发,几乎盖住眼睛,一条穿旧的牛仔裤,让人怎么看都有些音乐家的感觉。虽然看起来不像上班族,但也绝不是我们印象中染匠的样子。
“虽说每天早晨要做的工作是固定的,但由于产品需要几道工序,所
以感到每天都在干不同的工作、做不同的产品。即使使用相同的材料,只要温度或染制时间略有不同,染出来的产品色调就会迥然不同。 这就是手工染色的困难之处。因此,我现在一直在研究如何保持颜色的稳定。”如今,优衣库、H&M之类的公司,以其物美价廉而享有盛誉。这类跨国服装企业呈现出一派兴隆的繁荣景象。它们在中国、越南、中美洲等地利用当地的廉价劳动力,工业化生产的商品,非常便宜,如今只要花上几百日元就能买到。
与此相比,青木亲手染制的衣服就太贵了,一件T恤的价格为5145日元,制作工艺极其繁杂。这种使用天然染料进行的染色作业,有着几百年的历史,一直延续到近代。但是,这项古老的手艺现在几乎已经绝迹了。原
因很简单,这种工艺不仅工序繁多,而且不能保证产品具有相同的质量。
形式的开始将石榴或印度茜草、涩柿子之类的自然素材煮一煮,用木醋酸铁或灰汁等作为媒介,调出颜色并使之固定。这是一项需要注意温度、时间、配比的工作。在如今追求效率及合理化的年代,手工染色可以说是一项不合时宜的工作。
但就是这种摇摇欲坠的工艺却引起了青木的极大兴趣。
青木开始从事手工染色服装的制作和贩卖是在2002年的7月。迄今为止已经8年了,出现了很多忠实粉丝,事业也是蒸蒸日上。2010年,预计营业额为2200万日元。即使是作为公司,这样的年营业额也算不错了,而现在青木仍以个体户的身份经营着这家店铺。
不做工薪族,工作就要做“自己喜欢的事情”说起来,青木原本是日本大型内衣制造企业华歌尔公司的员工。如果继续刨根问底的话,青木还是东京大学医学部的毕业生。作为一位染匠,这样的经历确实有些与众不同。据说正是因为这种奇怪的经历,多家媒体都采访过他。
可是,青木对此却显得有些不好意思。他说,虽然大家认为他的经历与众不同,他感到很高兴,但这只不过是人们的一种误解罢了。
“其实,我上大学的时候,每天沉迷于乐队,学习很糟糕,不是一个好学生。虽说读的是医学部,但我的专业是保健学,根本拿不到医生资格
。由于我留级了,大学读了6年才毕业。正是这种偶然,让大家误解了。其实,我真的没有那么优秀。不过,大家这么高看我,我也很高兴。”当我们的话题转到这次采访的主题,谈到如何开展事业的问题上的时候,青木马上认真起来,说道:“我认为,如果不做工薪族,自己独立经营的话,就一定要选择自己喜欢的事情作为事业。至少我个人是这么做的。换言之,如果不是这样的话,我认为自己的人生就碌碌无为,毫无意义了。”那么,青木为什么会选择染匠这条道路呢?
从结论上说,就是由于某种缘分,让青木接触到了天然染料这个未知的世界。青木到华歌尔公司工作是在1991年。那时候正是日本的泡沫经济时期,学生毕业后只要去应聘,基本上都能被公司录取。
青木那时候喜欢西装,于是就应聘了几家服装公司,而且都被录取了。青木从中选定了华歌尔公司。之所以选择这家公司,是因为华歌尔公司有一家研究所,即“人类科学研究所”。那家研究所时常发表一些关于女性体型变化之类的研究成果,青木对这些研究很感兴趣。
青木说道:“不管怎么说,我是学理科的,感到使用收集到的硬数据,化解人们的好恶这种抽象概念所产生的难题,应该是个挺有意思的工作。”话虽这么说,但是青木对公司的热忱到底如何却很令人怀疑。因为在他被华歌尔公司录用之前,青木一直认为华歌尔公司的总部在东京,而实际上华歌尔公司的总部在京都。
刚刚进入公司的时候,公司将青木作为干部候选人进行培养。一般来说,进入公司的新员工按照惯例都必须干一段时间的营销工作,而青木没有担任这项工作,就直接被分配到企划部。
最初三年,青木负责原材料和生产等产品管理方面的工作。通过这些工作,他了解了从素材、缝制到生产管理的有关知识,并随后负责公司的产品策划和采购(MD)。刚开始的时候,只是负责一个小品牌,这之后又担任了一个大品牌的产品策划和采购专员。从上述这些可以看出,青木在当时已堪称年轻有为了。但是,青木说那时候的自己却感到兴味索然。这是因为他所策划和采购的产品,基本上都是面向高龄妇女的睡衣。
“我不是说工作没意思,那时候的工作也确实很有意思。看到自己的策划变成产品,没有什么事情能比这更让人高兴了。但是,我是一个男人,又很年轻,对于产品内在的优点,却不能以一个消费者的眼光去实际体验。这种矛盾一直困扰着我。”另一方面,作为MD,青木有时要在百货商场讲课,多次成为众人瞩目的对象。在青木刚刚进入公司时,他就想过,如果能够尽早把握流行趋势,并参照各种数据,引导需求,建立市场,进而通过这种项目策划,建立品牌,令世人瞩目该有多好呀。实际上,从青木策划的产品所产生的效果来说,虽然规模不大,但他的这种理想很快已成为了现实。
“当实际产品做出来以后,如果发现这个产品不是自己所喜欢的,就会无所适从,也就无法做出任何判断。我渐渐地明白了这一点。这也成了我的烦恼所在。”进入公司的第五年(1995年),青木又被选派为一个更大项目的MD。
当时,华歌尔公司创建了一个名为eearth的绿色环保品牌,青木是负责这个品牌项目中睡衣的MD。eearth品牌选用对皮肤刺激小的素材,在缝制方面也是十分考究,从袜子到内衣、睡衣都有相应产品,可以说是一个横跨公司各个部门的项目。
“虽然说我担负的不是什么值得夸耀的重要角色,但是从调动年轻员工积极性的角度来说,公司让我做这项工作,确实对我是有些鼓励提拔的意思。说实话,在接受这个项目以前,我对于绿色环保、保护自然环境之类的事情毫无兴趣,我的生活方式也是一点都不环保。”可是这个项目却给青木打开了通往染匠之路的大门。为了学习绿色环保,作为工作,青木走访了益久染织研究所。这也就成了青木和染织结缘的开始。
刻骨铭心的缘分——第一部分辞职学徒坐落于奈良县斑鸠町的益久染织研究所,是从20世纪70年代开始从事靛蓝染色或草木染色的作坊,创始人是广田益久。这是一家使用纯天然纤维和染料制作产品,并开办染织训练班的企业。他们使用中国山东省培育的无农药、不施化肥的棉花,以及纯天然的染料。其产品具有古朴之风。
青木被这种产品的朴素无华深深打动了。
“颜色纹理非常独特,手感质地也是别有风味。这些产品居然是用草木染成的,我过去竟然对此一无所知。以前我就喜欢复古仿旧风格的衣服,曾经花七万日元买过一件复古仿旧风格的牛仔裤。而益久研究所的产品
正好就有这种复古仿旧的感觉。这种微妙的手感让我感到很舒服,觉得很不错。该所所长察觉到我的想法,对我说,‘想不想染染看?’于是我立刻当场试了试。
“我第一次接触染色,使用的是称为五倍子的染料,这是一种有些发暗的藤紫色。做好了染料汤,把布料放进去,加热,再放入木醋酸铁,经过两次发色、定色后才算染好。虽然缩短了工序,但还是用了五个小时才完成。染完之后,我整个身心都受到了震撼。
“我万万没有想到染色竟然如此简单!我当时感到这简直是太棒了!
”E-earth品牌的草木染色项目,由于草木染色总是达不到华歌尔公司的质量标准,仅仅上市一个季节,就结束了销售。由于是手工纺织,布料每隔三米左右就会出现五十几处纱线不均匀的地方,这些都不符合华歌尔公司的规定。
虽然如此,青木本身却被这种使用纯天然纤维和染料生产产品的方式所吸引,益久染织研究所的广田益久老板也成了他仰慕的对象。因此,青木经常找个理由拜访益久染织研究所。
每次见面,广田都会将自己多年的丰富经验和各种知识讲给青木听。
例如:棉花在世界上有欧洲、北非、东亚、南北美四个种类,虽然它们各有长处,但不会杂交。
这个项目之后,青木在公司的地位虽然步步高升,但是人际关系却每况愈下。在eearth品牌项目完成之后,青木被分配到运动服CWX部门。
这个部门生产一种紧身服装,可以支撑肌肉的伸缩,就连著名棒球选手“一郎”也穿这种服装,是非常受欢迎的产品。青木的工作就是提高营业额。这是1997年的事情。
“那时候的营业额是二十多亿日元,我们的目标是在三年内增加到五十亿日元。当时也是好运当头。一个偶然的机会,我们公司的科长在一张体育报刊登的照片上,无意间发现棒球选手‘一郎’穿着我们公司生产的CWX服装,于是和我说‘你去找他谈谈’。为此我去了欧力士公司的秋季赛的营地,请棒球选手‘一郎’作我们公司的形象代言人。从此,我们公司的这个产品一路畅销。但是,就我个人而言,我的工作环境却变得越来越糟糕。”青木在做产品企划和提案的时候,常常不顾公司沿袭至今的各种程序,而是越级提出,因此,他的企划也就常常被驳回。对于公司的这种对应方式,青木不知忍让,满腹牢骚。渐渐地,他在公司的人际关系越来越不好。
“我这个人,当时就是不懂得疏通关系,做好铺垫,为人处世也很幼
稚。我还有个坏毛病,就是不能放手让别人干,总要自己亲自动手。有时候,我心里想,不能在这公司继续干下去了。于是,在一个星期六,我就跑到益久染织研究所发泄我的不满。”到了研究所,青木和广田老板说他真是不想再去公司上班了。广田老
板却出人意料地问:“你要不要到我这里干干? 我这里虽然不能给你华歌尔公司那么高的工资,但如果你的家人同意,你也想干的话,就来我这吧。”于是,青木和妻子说了这件事。青木的妻子结婚前也在华歌尔公司工作,他们是在1996年结的婚。青木的妻子同意了,她说如果益久染织研究所真能雇用青木的话,青木想去也可以。
当时,青木在华歌尔公司的收入是每年将近600万日元,青木那时几乎都没有考虑他会没有收入。
“事到如今,我决定辞掉公司的工作。下一周上班的时候,我就和事业部长谈了我要辞掉工作的想法。”2000年7月,交代了一下手头的工作,青木就从华歌尔公司辞职,成为益久染织研究所的一名临时工。
刻骨铭心的缘分——第二部分发现自己创业之路的瞬间刚刚进入益久染织研究所的青木,并不是一下子就爱上手工染织这一
行的。由于来自大型生产企业,青木在技术上没有任何技能及专长。而手工制品,因为只此一件,所以从商品本身到其制作方法,以及生产者的智慧、知识和思考方式,都要从头学起。
与此相反,青木也有自己多年练就的本事,他充分利用自己的优势,将电脑和互联网引进到益久研究所。在青木来这里之前,益久研究所的客户管理、商品管理、在库管理还都是手写的,按照年度,分成不同的账本,这些账本堆得到处都是。整理这些账目,才发现产销地址有很多重复的地方。于是,青木让公司购入了电脑和数据库软件,设计出相应的系统,将这些数据全部通过电脑进行管理,建立了一元化管理系统。由于青木不仅仅是学习织染技术,还给公司带来了变化,他的工资很快涨到月薪25万日元。
青木做完了管理系统,接着又设计了公司网页,使得网上销售成为可能。
据青木说,虽然那时他正在学习手工染色,但仍未真正投入全部热情。
“以前接受采访的时候,经常被写成‘因为太想做染匠了,就辞掉了工作’,其实,我辞职的原因很简单,就是因为公司内部的人际关系。这理由实际上非常消极。所以,当时我虽然学了手工染色,但真不知道前面的路应该怎么走。”然而有一天,青木在手工染色事业上终于出现了转机。这是由曾经专门从事古代染织复原的前田雨城先生的作品所引起的。前田雨城先生是广田老板的师傅,是位独自一人坚持从事平安时代和奈良时代染色工艺的染色大师。这位大师要在福冈举办个人作品展览,青木当时乘夜行巴士去那里帮忙。这件事让他爱上了染色工艺。
青木当初想着既然去帮忙,就顺便用数码相机拍些和服布料的照片作为参考。不过在他看到那些布料的一瞬间,他感到一种无法比喻的感动。
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