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分类发展视阈下高校绩效评价研究

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作者马丹等著

出版社中国水利水电出版社

ISBN9787517088547

出版时间2021-01

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定价59元

货号10592441

上书时间2024-12-12

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商品描述
作者简介



目录


自序
第1章导论
1.1问题的提出
1.1.1从规模到质量:我国高等教育发展观的世纪嬗变
1.1.2分类发展:全面提高高等教育质量的时代要求
1.1.3绩效评估优化:夯实高校质量保障体系的制度基础
1.1.4湖北案例:一个高等教育大省的改革与应对
1.2概念界定
1.2.1高等院校
1.2.2分类发展
1.2.3高等院校分类体系
1.2.4绩效评估
1.3研究的意义
1.3.1促进湖北省高校办学质量的有效提升
1.3.2提升湖北省高等教育与经济发展的耦合度
1.3.3推动湖北省高校管理决策的精准化和科学化
1.3.4改善湖北省高校评价体系的实施效果
1.3.5促进湖北省相关制度建设的完善
1.4文献综述
1.4.1高校分类发展研究:国内及国外现状
1.4.2高校绩效评价研究:国内及国外现状
1.4.3现有文献的不足
1.5研究的思路与方法
1.5.1研究思路
1.5.2研究方法
1.6技术路线
第2章分类发展视阈下高校绩效评价的理论概述
2.1高校分类发展的内涵
2.1.1高等学校的分层、分类与定位
2.1.2高等学校的分类发展
2.2高校绩效评价的内涵
2.2.1绩效与绩效评价
2.2.2.高校投入
2.2.3高校产出
2.2.4高校绩效评价
2.3分类发展视阈下高校绩效评价的内涵
2.3.1分类评价是手段,分类发展是目的
2.3.2现阶段高校分类方法不符合教育发展和高校发展规律
2.3.3多类型高校的绩效评价标准不同
2.3.4卡内基选择性社会服务分类标准
2.4分类发展视阈下高校绩效评价的理论依据
2.4.1高等教育分层分类理论
2.4.2高校社会职能理论
2.4.3教育经济效率理论
2.4.4新公共管理理论
2.4.5组织绩效评价理论
}3章分类发展视阈下我国高校绩效评价的发展变化
3.1试点阶段(1985—1990年)
3.2推广阶段(199l一2001年)
3.3周期运行阶段(2002—2008年)
3.4分类评价阶段(2009年至今)
3.5高校绩效评价发展趋势
3.5.1评价理念:从学校到学生
3.5.2评价目标:从奖惩到发展
3.5.3评价主体:从单一到多元
3.5.4评价指标:从统一到分类
3.5.5评价对象:从整体到单元
3.5.6评价问题:从简单到复杂
每4章分类发展视阈下国外高校绩效评价的经验及借鉴
4.1美国高校绩效评价的经验及借鉴
4.1.1美国高校绩效评价发展概述
4.1.2美国高校绩效评价的特征分析
4.1.3对我国高校绩效评价的启示
4.2英国高校绩效评价的经验及借鉴
4.2.1英国高校绩效评价发展概述.
4.2.2英国高校绩效评价的特征分析
4.2.3对我国高校绩效评价的启示
4.3德国高校绩效评价的经验及借鉴
4.3.1德国高校绩效评价发展概述
4.3.2德国高校绩效评价的特征分析
4.3.3对我国高校绩效评价的启示
4.4澳大利亚高校绩效评价的经验及借鉴
4.4.1澳大利亚高校绩效评价发展概述
4.4.2澳大利亚高校绩效评价的特征分析
4.4.3对我国高校绩效评价的启示
4.5荷兰高校绩效评价的经验及借鉴
4.5.1荷兰高校绩效评价发展概述
4.5.2荷兰高校绩效评价的特征分析
4.5.3对我国高校绩效评价的启示
4.6日本高校绩效评价的经验及借鉴
4.6.1日本高校绩效评价发展概述
4.6.2日本高校绩效评价的特征分析
4.6.3对我国高校绩效评价的启示
第5章分类发展视阈下高校绩效评价的优化策略
5.1绩效评价目标的优化
5.1.1价值导向:诠释分类发展视阈下高校绩效评价的
理念
5.1.2问题导向:厘清分类发展视阈下高校绩效评价的
问题
5.1.3诊断导向:完善分类发展视阈下高校绩效评价的
结果
5.1.4成果导向:提升分类发展视阈下高校绩效评价的
成果
5.2绩效评价主体的优化
5.2.1责任主体:分类发展视阈下高校增强资源利用
效率意识
5.2.2参与主体:分类发展视阈下规约第三方机构评价
行为
5.2.3管理主体:分类发展视阈下提升政府财政投入绩效
5.3绩效评价方法的优化
5.3.1提升精度:分类发展视阈下高校绩效的多阶段DEA
{平价
5.3.2增加深度:分类发展视阈下高校绩效的PCA评价
5.3.3拓宽长度:分类发展视阈下高校绩效的BSC评价
5.4绩效评价成效的优化
5.4.1质量群集:分类发展视阈下高校绩效评价成效表达
5.4.2错位研判:分类发展视阈下高校绩效评价成效呈现
5.4.3动态剖析:分类发展视阈下高校绩效评价成效解读
第6章分类发展视阈下高校绩效评价应用与指标优化
6.1分类发展视阈下高校绩效评价指标优化的原则
6.1.1对高等学校绩效的理解
6.1.2基本原则
6.2分类发展视阈下高校绩效评价指标的优化
6.2.1分类视阈下我国现阶段高校分类发展
6.2.2综合研究型大学
6.2.3教学研究型大学
6.2.4应用型大学
6.2.5技能型院校
6.3分类发展视阈下高校绩效评价指标应用的案例
6.3.1指标的设计
6.3.2选取案例学校简介
6.3.3武汉科技大学和湖北工业大学的案例分析——基于
学校使命及质量保障的比较
6.3.4武汉科技大学和湖北工业大学的案例分析——基于
学校办学条件及其利用的比较
6.3.5武汉科技大学和湖北工业大学的案例分析——基于
人才培养过程及产出的比较
第7章研究的主要结论与展望
7.1研究的主要结论
7.2创新点
7.3研究的不足与展望
参考文献



内容摘要
 

1.1问题的提出

改革开放尤其是21世纪以来,我国高等教育逐渐迈人快速发展的良性轨道。如今,我国在高等教育招生规模、在校生规模、毕业生规模、普通高等学校数量等方面较1978年都呈现出几何级数倍增式的增长。在经历20年的发展和积累后,我国高等教育在20世纪末开启了厚积薄发的跨越式发展之路。1999年,《中共中央、国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》和《面向2l世纪教育振兴行动计划》就提出“中国高等教育毛入学率力争2010年接近15%i左人大众化阶段”的发展目标。随着1999年的高等学校大扩招,2002年我国的高等教育毛入学率就已经达到15%.这意味着我国高等教育以远高于预期的速度,提前8年快速迈人大众化阶段。目前,我国高等教育规模已经跃居世界第一位,从高等教育毛入学率、各级各类高等教育招生数、在校生数等指标来看,我国已经成为名副其实的高等教育大国。截至2018年.全国各类高等教育在学总规模达到3833万人,高等教育毛人学率达到48.1%。全国共有普通高等学校和成人高等学校2940所,比2017年增加27所。其中.普通高等学校2663所(含独立学院265所),比2017年增加32所:成人高等学校277所,比2017年减少5所。普通高校中本科院校1245所,比2017年增加2所;高职(专科)院校1418所,比2017年增加30所。全国共有研究生培养机构815个,其中,普通高校580个、科研机构235个①。由此可见。我国高等教育

改革开放40多年的巨大发展成就充分证实了高等教育所创造的巨大人口红利.其为我国经济建设和社会发展培养了数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才,极大地支撑和促进了我国的社会经济发展进程。随着我国阔步迈人社会主义发展新时代,高等教育发展有了新的时代内涵。当前,我国社会的主要矛盾已转变为人民日益增长的美好生活需要和不平衡、不充分的发展之间的矛盾,其在高等教育领域表现为人民对接受高质量的高等教育的需求与高等教育整体办学水平不高,高等教育在地区、行业以及不同类别间发展差异过大的现实矛盾。在这种时代背景下,我国高等教育的发展脉络也开始出现许多新的变化。在向着纵深方向不断迈进的过程中,我国高等教育的关注重心逐渐由扩张规模转变为提升质量,由集中力量发展一批高水平大学转变为同时注重促进整个高等教育更均衡、更协调的发展。如果说过去,我们的重点在“做大”,在“拔尖”,在迅速打造高等教育的一座座“高峰”;那么今天,我们的重点便是在“做强”,在“填谷”,在打造出一座座“高峰”的同时,我们更需要把我们的高等教育打造成一片广袤的“高原”,而不是原来那高低起伏的“山谷”。党的十九大报告提出“建设教育强国是中华民族伟大复兴的基础工程”。优先发展教育事业成为时代发展的需要,要实现这一愿景.就需要从多方面人手,推动高等教育的内涵式发展。一是构建分类化的发展格局,使不同类型、不同层次的高校在各自的领域内充分发展,并发挥其独特的作用.从而实现资源配置的最优化和功能发挥的最大化;二是建立科学有效的绩效评估制度,完善高等教育的质量保障机制。本书正是从这一大的历史背景出发,将研究的重点落在湖北省高等教育相关领域的改革和发展之上.以湖北省高等教育发展案例为聚焦对象,以分类化发展和绩效评估体系构建为两大支点,提出本书所关注的核心问题。缀1.1-1  从规模到质量:我国高等教育发展观的世纪嬗变

自21世纪以来.伴随着我国高等教育规模的不断扩张,高等教育重心逐步开始了由外延式发展向内涵式发展的转变。早在20世纪末,《面向2l世纪教育振兴行动计划》就提出“积极稳步发展高等教育,加快高等教育改革步伐。提高教育质量和办学效益”,并从师资培养、高水平人才培育、国际国内学术交流等多个角度提出高等教育质量提升的系统路径。该项计划的出台是我国以多元质量标准为要求推动高等教育质量提高的重要标志①。尤其是在经历在“做大”这一方面已经取得了空前的成就。......




精彩内容
    本书以“分类评估”和“绩效评估”为支点,综合运用文献法、比较法、调查法、案例法等多种研究方法对高等学校绩效的分类评估进行了系统考察。讨论了高等学校绩效分类评价的理论基础,回顾了我国高等学校绩效评估的历史,总结了美国、英国、德国、澳大利亚、荷兰、日本等国家高等学校绩效评估的经验,提出了高等学校绩效分类评价的策略.建构并应用了高等学校绩效分类评价的指标体系。   

本书共7章.主要内容包括导论、分类发展视阈下高校绩效评价的理论概述、分类发展视阈下我国高校绩效评价的发展变化、分类发展视阅下国外高校绩效评价的经验及借鉴、分类发展视阚下高校绩效评价的优化策略、分类发展视阈下高校绩效评价应用与指标优化、研究的主要结论与展望。   

本书适合高等教育学专业的研究生使用,也适合从事高等教育相关工作的教育者和科研T作者阅读。




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