• 沃顿商学院受欢迎的成功课
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沃顿商学院受欢迎的成功课

155 48 九五品

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北京东城
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作者(美)格兰特 著,王非 译

出版社中信出版社

ISBN9787508646022

出版时间2015-01

版次1

装帧平装

开本16开

纸张胶版纸

页数322页

字数99999千字

定价48元

上书时间2024-05-01

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品相描述:九五品
商品描述
基本信息
书名:沃顿商学院受欢迎的成功课
定价:48元
作者:(美)格兰特 著,王非 译
出版社:中信出版社
出版日期:2015-01-05
ISBN:9787508646022
字数:260000
页码:322
版次:1
装帧:平装
开本:16开
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编辑推荐

内容提要
我们常认为个人成功关键在于:努力、天赋和运气。而今天,亚当·格兰特在他划时代的著作中展示:成功在很大程度上取决于我们怎样和别人打交道。  格兰特探讨了成功人士的行为动机,以真实故事阐述他们的行为模式并找出实现持久成功的革命性方法。他带我们去看社交能手如何拓展交际圈,了解欢迎的电视节目背后的创意天才为何甘愿长期默默付出,而安然公司的倒塌,以及这些年不断倒下的企业偶像,使我们不得不重视这些现象背后真正的缘由。  他发现,我们大多数人能被划为三类:付出者、互利者和获取者。获取者只关注谋求利益,互利者愿意等价交换可预期的好处,而付出者则是不同寻常的一类人:他们乐于分享,不求回报。在《沃顿商学院欢迎的成功课》一书中,格兰特一反直觉地指出,善于付出的人才是成功的人。能带领公司走向辉煌,在金字塔顶屹立不倒的人,并不是获取者和互利者,反而是付出者。而究竟是哪些因素使一部分付出者成了垫脚石,另一部分却跃至成功的?格兰特对此深入挖掘,指引我们发展自己的社交风格,选择且的付出方式,以实现可持续的成功。  格兰特指出,未来在“分享”与“合作”的时代主题下,只有付出者的影响力,才能真正带来稳定而持久的力量!
目录
章 丰厚的回报 付出大于获取有什么风险和好处第二章 孔雀和熊猫 付出者、获取者和互利者是如何建立人际网络的第三章 涟漪效应 合作,以及付出和获取信任的机制第四章 发现璞玉 关于鉴别天才的幻想与现实第五章 无力的沟通风格的力量 怎样保持谦虚,同时影响别人第六章 维持动机的艺术 为什么一些付出者熄火了,另一些却开足马力第七章 不再当笨蛋 垫脚石效应第八章 守财奴的转变 为什么一支足球队、一个指纹和一个名字,可以让我们转向利他第九章 走出阴影 采取行动,产生影响 致谢
作者介绍
[美]亚当·格兰特:沃顿商学院管理学教授,目前在该校教授组织行为学课程。格兰特长期担任谷歌公司、IBM公司、花旗集团、默克公司,以及联合国和美国海陆空三军的资深顾问。作为成功研究和工作领域研究的学者,他在《哈佛商业评论》等多家知名媒体上发表了50多篇文章,他的研究成果也被《纽约时报》、《华尔街日报》、《时代周刊》、《今日美国》等报刊介绍。
序言

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