给予者

图书标准信息

• 作者 [美]朱迪·罗宾奈特 著；张大志 译
• 出版社 中国人民大学出版社
• 出版时间 2016-01
• 版次 1
• ISBN 9787300220482
• 定价 45.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 260页
• 字数 168千字

【内容简介】

　　商业思想领袖朱迪·罗宾奈特被《福布斯》等媒体称为“超级给予者”，在连接人脉网络和社会资本方面展示了惊人的能力，并由此在创投领域获得了巨大的成功。每个人在生活中都需要别人的帮助，希望获得资本以及客户等各类资源。但如何才能获得资源？怎样才能与掌握各种自己所需资源的人建立起联系？《给予者》告诉我们，科学而高效地建立和管理自己的人脉，不仅可以让自己获得他人的帮助，更可以使自己成为帮助别人的贵人，在“给予”中获得惊人的成长。
　　当你成为一名“给予者”时，你获得的将远超想象。

【作者简介】

　　朱迪·罗宾奈特（Judy Robinett），商业思想领袖。《福布斯》、《风险投资人》、《赫芬顿邮报》和《彭博商业周刊》评价她是新一代“超级给予者”，不断利用自己的经验和网络加快经济增长、提升盈利能力。
　　她在创业领域有极其丰富的经验：她是美国*大的三个天使投资集团之一金种子基金的董事总经理，publicly traded Medical Discoveries的首席执行官，曾在高盛“为一万个小企业提供辅导” 项目中担任导师。
　　她有超过30年的管理经验，并为早期风投Illuminate Ventures， Pereg Ventures，Springboard Enterprises和女性创新移动孵化器WIM等机构提供决策咨询。
　　她经常受邀在麻省理工、欧洲BIO、加州州立理工大学、AT&T、西屋电器和美国能源部等机构进行演讲，曾获得克林顿总统颁发的总统奖。
　　译者张大志（Leo）,给予者概念的中国实践者，“创业班主任”创始人，此项目为互联网创业者提供切实可靠的创业指导服务。
　　北京邮电大学MBA十佳校友，新浪财经名人堂成员。十八年职业经历，在销售、人力资源、管理咨询等领域都有非常丰富的经验。
　　他还是一位财经作家，曾长期在《中欧商业评论》、《职场》、《商学院》、《投资者报》、《中国读书报》等知名媒体撰写专栏文章，曾出版《知道你为什么找不到好工作吗?》、《程序员羊皮卷》等四部作品。

【目录】

第1章 高价值战略型人脉的力量
建立人脉常犯的五个错误
规划战略人脉之道
战略人脉关系的商业价值
战略人脉关系中的个人价值
如何让目前的关系具备战略性？
第2章 朋友、合作伙伴和给予者
强联系与弱联系的力量及风险
给予者：所有人脉中最有力的联系
5+50+500强关系人脉圈
伟大战略人脉的特征
避开寄生虫、精神病患者和不良习惯者
第3章 让人脉更广、更深、更强大
丰富多样的人脉网络的三个标志
寻找具备深度、广度和强有力的人脉关系
第4章 生态系统决定成败
八个关键生态系统对你的成功至关重要
识别组织中的核心成员并定期提供帮助
第5章 给予者的心态
成为给予者的心理障碍
给予者的基础
构建智能化和长期的关系
给予者系统
第6章 第一阶段：给予者的准备
第一部分：了解自己是谁、能提供什么和需要什么
第二部分：开发和实施5+50+100系统
第三部分：设计你所需的强关系人脉圈以获得更大的成功
第7章 第二阶段：最大化沟通时间效率
第一步：目标和准备
第二步：相遇并建立联系
第三步：形成亲密关系，为继续演化打基础
第8章 第三阶段：再次联系、评估、激活、增值
第一步：再次联系
第二步：评估联系人并激活系统
第三步：丰富深化关系、持续增加价值
第9章 第四阶段：连接人脉走向成功
第一步：画出你联系人之间的联系图
第二步：玩三维棋（3D Power Chess）有效联系朋友
第三步：激活三角人脉网络——你+另外两人=成功
第四步：让给予者网络健康运行
第10章 给予者的网络社交媒体与会议策略
在线人群：给予者如何在线连接
给予者会议系统使用策略
第11章 成为女性给予者，建立成功关系
男女差异真相
女性的人脉网络连接战略
第12章 给予者之人脉至上
真正给予者的基本原则
给予者
人际小贴示
钛合金人脉关系网10大技巧
注释217