• 中公版·2017教师招聘考试辅导教材:试讲与答辩
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中公版·2017教师招聘考试辅导教材:试讲与答辩

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作者中公教育教师招聘考试研究院 著

出版社世界图书出版公司

出版时间2016-10

版次1

装帧平装

货号9787519220013503

上书时间2024-10-28

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品相描述:九五品
图书标准信息
  • 作者 中公教育教师招聘考试研究院 著
  • 出版社 世界图书出版公司
  • 出版时间 2016-10
  • 版次 1
  • ISBN 9787519220013
  • 定价 35.00元
  • 装帧 平装
  • 开本 16开
  • 纸张 胶版纸
  • 页数 182页
  • 字数 288千字
  • 丛书 教师招聘考试
【内容简介】
《中公版·2017教师招聘考试辅导教材:试讲与答辩》结合各省(市或自治区)历年面试详情及考试要求,构架起以面试全景、备课篇、试讲篇、教学实践篇、答辩篇、面试技巧、面试真题汇编共七个部分有机结合的面试知识体系,是一本专门针对教师招聘考试面试试讲与答辩部分的教材。本教材条理清晰,结构严谨,从教学理论与教学实践出发,向考生讲解各个要点,帮助考生掌握教学方法与面试技巧。
【目录】
第一章面试全景(1) 

考点聚焦(1) 

考点预测(1) 

知识框架(1) 

第一节教师面试概述(2) 

一、面试的含义与形式(2) 

二、面试的构成要素(2) 

三、面试的作用与特点(4) 

四、面试的考查趋势(5) 

第二节教师面试的测评要素(6) 

一、语言表达能力(6) 

二、专业知识技能(6) 

三、综合分析和解决问题能力(6) 

四、组织管理协调能力(7) 

五、应变和自我控制能力(7) 

六、人际沟通能力(7) 

七、职业理解能力(7) 

八、教育研究和创新能力(8) 

九、仪表举止(8) 

第三节教师面试全流程(8) 

一、确定面试对象(8) 

二、面试报到抽签(8) 

三、候考(9) 

四、备课(9) 

五、试讲或说课(9) 

六、答辩(9) 

七、计算成绩(9) 

八、公布成绩(10) 

第二章备课篇(11) 

考点聚焦(11) 

考点预测(11) 

知识框架(11) 

第一节备课概述(12) 

一、备课的含义(12) 

二、备课的意义(12) 

三、备课的时间安排(12) 

第二节备课的流程与方法(13) 

一、选题(13) 

二、备课标(13) 

三、备教材(15) 

四、备学生(17) 

五、制定教学目标(20) 

六、确定教学重难点(27) 

七、选择教学方法(28) 

八、选用教学媒体(30) 

九、设计教学过程(31) 

第三节教案(34) 

第四节各学科考试内容分析及备课建议(71) 

一、语文(71) 

二、数学(71) 

三、英语(72) 

四、音乐(72) 

五、体育(73) 

六、美术(73) 

七、政治(74) 

八、历史(75) 

九、地理(75) 

十、物理(76) 

十一、化学(77) 

十二、生物(78) 

十三、信息技术(79) 

第三章试讲篇(80) 

考点聚焦(80) 

考点预测(80) 

知识框架(80) 

第一节试讲概述(81) 

一、试讲的含义(81) 

二、试讲与课堂教学的差异(81) 

三、试讲的考评标准(82) 

第二节考前准备(83) 

一、信息准备(83) 

二、知识准备(84) 

三、理论准备(84) 

四、心理准备(84) 

第三节试讲的流程与内容(86) 

一、试讲开场白(86) 

二、试讲四部曲(86) 

三、试讲结束语(91) 

第四节试讲的应试策略与注意事项(91) 

一、试讲的应试策略(91) 

二、试讲的注意事项(92) 

第四章教学实践篇(94) 

考点聚焦(94) 

考点预测(94) 

知识框架(94) 

第一节课堂教学技能(95) 

一、课堂导入技能(95) 

二、课堂讲授技能(98) 

三、课堂提问技能(99) 

四、教学板书技能(100) 

五、习题设计技能(102) 

六、课堂激趣技能(104) 

七、课堂结束技能(107) 

第二节教学基本功(108) 

一、书写技能(108) 

二、简笔画技能(110) 

三、语言技能(115) 

第五章答辩篇(120) 

考点聚焦(120) 

考点预测(120) 

知识框架(120) 

第一节答辩概述(121) 

一、专家提问(121) 

二、教师结构化面试概述(121) 

第二节专家提问(123) 

一、专家提问——七大追问方向(123) 

二、专家提问——答题思路(125) 

三、专家提问——应答注意事项(125) 

第三节结构化问答(126) 

一、职业理解能力问题(126) 

二、专业知识能力问题(128) 

三、综合分析能力问题(129) 

四、组织管理协调能力问题(132) 

五、人际沟通能力问题(135) 

六、应变和自我控制能力问题(138) 

第四节答题演练(141) 

一、真题演练(141) 

二、实战强化演练(143) 

第六章面试技巧(148) 

考点聚焦(148) 

考点预测(148) 

知识框架(148) 

第一节面试的仪容规范(149) 

一、个人清洁(149) 

二、发型设计(150) 

三、面部化妆(150) 

第二节面试的仪表规范(152) 

一、着装规范(152) 

二、面部表情(155) 

第三节面试的仪态规范(156) 

一、站姿(156) 

二、坐姿(157) 

三、行姿(157) 

四、手势(158) 

第四节面试的语言规范(158) 

一、称呼的使用(159) 

二、提问中的技巧(159) 

三、恰当的解释(159) 

四、提升语言的逻辑性(160) 

五、加强语言的说服力(160) 

六、面试用语的禁忌(160) 

第七章面试真题汇编(162) 

第一节试讲真题集萃及真题选解(162) 

第二节答辩真题选解(175) 

教师招聘考试辅导课程体系笔试课程(178) 

教师招聘考试辅导课程体系面试课程(179) 

中公教育·全国分部一览表(180)
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