第一资源（总第28辑）

图书标准信息

• 作者 中国人事科学研究院 著；吴江 主编
• 出版社 党建读物出版社
• 出版时间 2013-12
• 版次 1
• ISBN 9787509904497
• 定价 30.00元
• 装帧 平装
• 开本 16开
• 纸张 胶版纸
• 页数 122页
• 字数 182千字

【内容简介】

　　《第一资源(总第28辑)》是专注于人力资源尤其是人才资源重大理论和现实问题的专业性学术刊物，主要涵盖人才发展、人事制度改革、就业、社会保障、工资收入分配等研究领域。《第一资源(总第28辑)》致力于构建学术与实践之间的交流平台，通过对人力资源领域重大现实问题的深入研究，为政策制定提供理论指导和实证参考。

【目录】

专题研究

　基于国际经验的养老保险隐性债务研究——杨宜勇温鹏莉王赓宇

　失业保险基金收支的系统动力学仿真预测分析——以辽宁省为例——孟繁元高菁菁

　退休年龄政策及其对基本养老保险替代率的影响研究——王海东

　社会养老保险制度变迁机理比较研究一文献述评的视角——王平

百家论坛

　中国社会保障制度的发展与现状分析——王延中

　我国新农保现状评析与改革建议——褚福灵

管理创新

　中国社会组织管理体制改革：理论研究和实践发展——王名

　经济发展中的政企互动关系——吴金群李潇

　公共政策工具的合理配置分析——高丹

国际比较

　欧盟延揽国际人才的政策选择与借鉴——宋洪峰

　西欧的公立医院治理：基于英法荷三国的实证分析——孙涛范围

　韩国的行政电子化及其对中国的启示——[韩]李允熙

书评

　实施就业优先战略努力实现更高质量的就业——《中国人力资源发展报告（2013）》评述——苏海南